Mrb vergi indirimi onaylandıktan sonra is yerinden istifa edip ayrılırsam 3 ay sonra emeklilik için başvursam Sgk bir sorun yasarmiyim daha doğrusu istifa ettikten sonra emekli olabilirmiyim
Şimdi Vergi indiriminiz varsa tabiki işten ayrılıp
3 ay sonra emeklilik için başvurabilirsiniz.
3 ay sonra emeklilik için başvurabilirsiniz.
bence emekliliginiz onaylandıktan sonra ayrılın tazminatınızıdz alıp ayrılısınız ..emekliliginiz netleşene kadar çalışın bence...
emeklilik
Vergi indiriminden %57 faydalanıyorum18 yıl şartından emekli olacam fakat ağustos ayında doluyor çok yoruldum çalışamıyorum istifa etsem ağustos ayında 18 yıl dolunca emeklilik için baş vurabilirmişim yardımcı oolursanız sevinirim
Vergi indiriminden %57 faydalanıyorum18 yıl şartından emekli olacam fakat ağustos ayında doluyor çok yoruldum çalışamıyorum istifa etsem ağustos ayında 18 yıl dolunca emeklilik için baş vurabilirmişim yardımcı oolursanız sevinirim
Selçuk354254
18 Yılın yanında birde en az 4080 ödenmiş pirim gününüz olması gerekmekte. Bukadar gününüz var ise illa çalışmak zorunda değilsiniz. Yalnız istifa ederseniz gazeteci değilseniz tazminat alamazsınız.
18 Yılın yanında birde en az 4080 ödenmiş pirim gününüz olması gerekmekte. Bukadar gününüz var ise illa çalışmak zorunda değilsiniz. Yalnız istifa ederseniz gazeteci değilseniz tazminat alamazsınız.
5900 günüm var gün sıkıntım yok istifa edersemde tazminat alabiliyorum sadece çalışmak istemiyorum şarlar zorlastirdilar ya istifa edecem yada onlar çıkış verecek ağır işte çalışamaz % 84 rapor olunca bende ayrılmak istedim emekli olacaksam sorun yok
15 yıl 3600 gün doldururup isteğe bağlı istifa edersek tazminat alabiliyoruz yasal olarak sıkıntı yok
15 yıl 3600 gün doldururup isteğe bağlı istifa edersek tazminat alabiliyoruz yasal olarak sıkıntı yok
Tazminat içinmi
Birde istifa edip başka ile yerleşecek emekli başvurumu çalıştığım ilin Sgk yami yap az yoksa yerleşeceğim ildeki ne mi
Birde istifa edip başka ile yerleşecek emekli başvurumu çalıştığım ilin Sgk yami yap az yoksa yerleşeceğim ildeki ne mi
benimde 18 yıl olmaya 7 ay var prim 6070 bu 8 dolmadan çıka biliyormöuyuz ?
kıdem tazminatı alıp işyerinden çıkabilmek için 15 yıl sigortalılık süresi ve 3600 gün primin olması lazım. Bu varsa, sigorta müdürlüğünden buna dair yazı alıp işten çıkışınızı isteyebilirsiniz.
Çıkış yaptıktan sonra emeklilik başvurusu yapıp yapmamak ya da çalışığ çalışmamak sizin bilecğiniz iş. Zamanlama hakkı tümüyle sizin...
Çıkış yaptıktan sonra emeklilik başvurusu yapıp yapmamak ya da çalışığ çalışmamak sizin bilecğiniz iş. Zamanlama hakkı tümüyle sizin...
işten ayrılacaksanız tazminatınızı alabilmek için dilekçenizde istifa ediyorum demeyin aksi takdirde tazminat vermemek için ellerinden geleni yapacaklardır.
emeklilik talebiyle tazminatınızın ödenerek iş akdinizin fesh edilmesini isteyebilirsiniz.
emeklilik talebiyle tazminatınızın ödenerek iş akdinizin fesh edilmesini isteyebilirsiniz.
