Güncel İçerik

Merhabalar

Engelli haklarına dair tüm içerikten üye olmaksızın yararlanabilirsiniz.

Soru sormak veya üyelere özel forumlarlardan ve özelliklerden yararlanabilmek içinse sitemize üye olmalısınız.

Teksan İnovatif Medikal: Engelliler, Engelli Çocuklar, Hasta ve Yaşlılar için emsalsiz ürünler

Engelli kişi prim gününü tamamlayıp süreyi beklerken kıdem tazminatını alıp işten çıkabilir mi?

Batax

Üye
Üyelik
28 May 2013
Konular
16
Mesajlar
118
Reaksiyonlar
46
Yakın zamanda engelli emeklilik başvurusu yaparak emekli olmayı düşünüyorum. Aklıma takılan bir soru oluştu. Sadece engelli emeklilik şartları bakımından prim ve yıl şartı doldurmuş ve emekliliği hak kazanmış engelli birisi kıdem tazminatı alarak emekli olabilir mi?
Normal şartlarda kıdem tazminatı almak için 2008 öncesi çalışanlar, 4500 gün prim ve 25 yıllık sigorta süresi şartı bulunuyor. Fakat bu kapsamda 2008 girişim, 4500 prim var diyelim. Prim yeterli, ancak sigorta süresi dolmadığından dolayı kıdem tazminatı karşılamıyor. Engelli emekliliğim onaylansa bile, işyerine emekli olur yazısı götürsek yine de kıdem tazminatı alabililme hakkım var mıdır?
 
@Batax,

Tabiki var o işyerinde en az 1 yil çalışmış olma şartı var şartlar tam , calisma gücü kaybı belli bir tanı ile SGK emekli olur derse kidem tazminati alma hakkına sahip olursun
 
Üst Alt