Merhabalar

Engelli haklarına dair tüm içerikten üye olmaksızın yararlanabilirsiniz.

Soru sormak veya üyelere özel forumlarlardan ve özelliklerden yararlanabilmek içinse sitemize üye olmalısınız.

Teksan İnovatif Medikal: Engelliler, Engelli Çocuklar, Hasta ve Yaşlılar için emsalsiz ürünler

Sakat olmam bahane edilerek işten çıkartılabilir miyim? [Soru]

OturanBoğa

Yönetici
Üyelik
9 Ocak 2003
Konular
682
Mesajlar
60,079
Reaksiyonlar
2,568
bilgi@engelliler.biz adresime gelen bir soru:

  • 2001 yılı ssk bşlangıcım var. 3 yıldır ssk lı olarak bir kamu kuruluşunda 4/c statüsünde çalışıyorum. %62 oranında özürlü raporum var ve vergi indiriminden yaralanıyorum. ancak özürlü kadrosunda olmadığım için bu yıl sırf özrüm nedeniyle sözleşmemin yenilenmemesi tehlikesi söz konusu.
    aslında ben çalışmak istiyorum. özrümü bahane ederek işime son verebilirler mi? Kanunen hiç hakkım yok mu?
    ikinci olarak, malulen emekli olabiliyor muyum?
    saygılarımla.
 
İşten çıkarmak için sakatlık öne sürülemez:

  • "Türk Ceza Kanunu / Ayırımcılık
    Madde 122- (1) Kişiler arasında dil, ırk, renk, cinsiyet, özürlülük, siyasi düşünce, felsefi inanç, din, mezhep ve benzeri sebeplerle ayırım yaparak;
    a) Bir taşınır veya taşınmaz malın satılmasını, devrini veya bir hizmetin icrasını veya hizmetten yararlanılmasını engelleyen veya kişinin işe alınmasını veya alınmamasını yukarıda sayılan hallerden birine bağlayan,
    b) Besin maddelerini vermeyen veya kamuya arz edilmiş bir hizmeti yapmayı reddeden,
    c) Kişinin olağan bir ekonomik etkinlikte bulunmasını engelleyen,
    Kimse hakkında altı aydan bir yıla kadar hapis veya adlî para cezası verilir."

İşveren başka bahaneler bulacaktır...
 
4/c statüsünde olduğunuz için
hizmetine ihtiyaç yok diye sözleşmenizi yenilemezler kanunen bişey yapamazsınız
ama işçi olsaydınız sakat olduğunuz için veya kesin bir kanıt olmadan iş aktinizi feshedemezlerdi

bence kurumunuza dilekçe vererek özürlü kadrosunda çalışmak istediğinizi belirtin
kurumlar özürlü çalıştırmak zorunda ve kendi işyerlerinde çalışan özürlülere öncelik tanıyorlar.
 
2.sorunuza gelince:
Malulen emeklilik için ilk işe giriş tarihinizde engelinizin olmaması ya da %60 ın altında olması gerekmektedir.
 

Site Tasarım Tercihleriniz

Bu ekrandaki seçimler aracılığıyla forum tasarımını kişiselleştirebilirsiniz.

Yandaki renk seçeneklerinden birisini tercih ederek forum görünümünü kişiselleştirebilirsiniz.

Geniş Ekran görünümü: Aç/Kapat

Bu ayarla Geniş ya da Dar ekran görünümünü tercih edebilirsiniz.

Forum liste seçimi: İki Bloklu/Tekli

Ana sayfadaki forum görünümünü İki Bloklu ya da tek satırlı tasarımla kullanmayı tercih edebilirsiniz.

Forum arkaplan resimlerini: Kapat/Aç

Forum arkaplanına eklenen görseller varsa, bu görselleri buradan kaldırabilirsiniz.

Ana Sayfa Yan Paneli: Kapat/Aç

Forum ana sayfasının daha sade görünmesini isterseniz Yan Paneli (Sidebar) kapatmayı tercih edebilirsiniz. Yan Panel kapatıldığında, paneli yeniden açmak için sayfanın en üstündeki kullanıcı adınızın solunda yer alan Site Tasarım Tercihleriniz'e tıklayarak tercihinizi değiştirebilirsiniz.

Yan Panel akışkanlığı: Aç/Kapat

Bu ayarla forum ana sayfasını aşağıya/yukarıya kaydırırken ekranın sağında yer alan Yan Panelin (Sidebar) akışkan özelliğine bürünerek ekranda sabit kalmasını tercih edebilirsiniz.

Yumuşak köşe özelliğini: Kapat/Aç

Bu ayarla, tasarımdaki köşeleri Yumuşak ya da Keskin görünümlü olarak tercih edebilirsiniz.

Merhabalar

Engelli haklarına dair tüm içerikten üye olmaksızın yararlanabilirsiniz.

Soru sormak veya üyelere özel forumlarlardan ve özelliklerden yararlanabilmek içinse sitemize üye olmalısınız.

Geri
Üst Alt