İş Kazası Tespiti için nasıl bir yol izlemeliyim?

[Mektepli1967]

Merhaba,
İş yerinde çalışırken (Şantiye-Depo vb yerler) iş kazası geçiren çalışanın iş kazası sgk'ya iş yeri tarafından bildirilmemesi durumunda çalışan hangi yolları izleyerek iş kazası yaptığını SGK'ya bildirebilir(Olay şantiye deposunda kalp Krizi geçirme-Kalp Krizi SGK tarafından iş kazası olarak 2016 yılından bu tarafa kabul ediyor).Bildirimde bulunurken nelere dikkat etmeli ve nasıl bir yok izleyerek iş kazasını ispatlayacak.SGK yapılan bildirimi red ederse nasıl bir yol izleyerek hakkını alabilir.

[ücretsiz destek]

kalp krizinin sonunda ne oldu? kriz geçiren şahıs vefat mı etti yoksa sakat mı kaldı?
kişi kalp hastası mıydı, hasta olduğunu biliyor muydu, bu konuda işvereni bilgilendirdi mi vs. bir ton soru var.

sgkya bildirim yapmak iş değil, bağlı olunan sgkya gidip ben iş kazası geçirdim, ama işveren size bildirmedi diyeceksiniz, hepsi bu kadar.
burada dikkat edilecek bir şey yok, kazanın tarihini, işyeri adresini-ünvanını vs doğru yazın yeter.

[Mektepli1967]

@ücretsiz destek

Merhaba,
Öncelikle verdiğiniz bilgi için teşekkür ederim.
Şükürler olsun yaşıyorum ve bu soruyu sizlere soruyorum aksi olsa soramazdım değil mi ?
Kalp Krizi sonucunda kalp'e stent takıldı.3.Adet.Hastaneden %64 oranlı engelli raporu verildi.Daha öncesinde herhangi bir kalp rahatsızlığı yoktu.Yani kap hastası değildim.Cevabınızdan anladığım kadarı ile pek ümüt vermiyorsunuz.Ama yaradanın izni ile ben bu mücadeleyi sizlerin yardımı ile kazanacağım.

[ücretsiz destek]

ümit vermiyor değilim. tam aksine, olay anlattığınız gibiyse yüklü bir tazminat alırsınız ( burada yaşınız ve maaşınız da önemli)
ayrıca emekliliğe de hak kazanabilirsiniz.
benim anlatmak istediğim; "haberlerde gördüm, bu iş kazası sayılıyormuş" düşüncesinin yanlış olduğu. her olayın kendi içinde incelenmesi gerektiği.
şimdi öncelikle kalp krizinin iş yerinde olduğuna dair şahit bulmaya çalışın. bulamazsanız ve hastaneye ambulansla götürülmüşseniz de hastane kayıtlarında işyerinden alındığınız yazar, işiniz kolay olur.

sonrasında bir avukatla görüşün, sgkya başvurun.
sgknın incelemesini beklemeden direkt iş mahkemesinde işverene karşı dava açın, sgknın incelemesini beklerseniz 1 seneden fazla beklersiniz, boşa zaman kaybetmeyin.

mümkünse sendika avukatlığı yapmış, bu alanda deneyimli biriyle çalışın.
sgkya başvuru aşaması kolay, kendiniz de yaparsınız, ama zaten dava için mecburen bir avukata gideceksiniz, bu yüzden sgkya başvurmadan önce bir avukatla anlaşın ve onun tavsiyelerine uyun.

bir de yaradanın izniyle bu mücadeleyi kazanacam falan, bu şekilde gaza getirmeyin kendinizi. savaşa gitmiyorsunuz, dava açacaksınız, sakin olun. önünüzde belki de 5-6 seneye uzayacak bir süreç olacak ve o süreç böyle kızgınlıkla kolay atlatılmaz, kendinize yazık edersiniz.

[Mektepli1967]

Merhaba
Bugün e devlet dys evrak kontrolünde aşağıdaki yazıyı gördüm.Bu müzekkere ile ilgili bilgisi olan varsa aydınlatabilirlerse çok sevinirim.
2021/301 Esas Sayılı Müzekkere
E devletdeki yazı bu şekilde:

2021/301 Esas Say.Müz. GENEL SAĞLIK SİGORTASI GENEL MÜDÜRLÜĞÜ HUKUK İŞLERİ VE SAĞLIK SİGORTACILIĞI ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ Giden Evrak Kayıtlı MEDULA KAYDI.

[Ronin6632]

Medula kaydı diyorsa mahkemeye ilaç listesini göndermiş olabilirler ilaç ve hastalık listesi mahkeme müzekkere yazıp istiyor cevap vermişler dava dosyasını uyaptan kontrol edin evraklar bölümüne gelir bi kaç güne