Sayfa 1 / 2 12 SonSon
Toplam 19 mesajın 1-15 arasındakiler
Buraya tıklayarak yazıları büyültebilirsiniz Buraya tıklayarak yazıları küçültebilirsiniz
  1. #1
    Üye
    smartcreative Avatarı

    Üyelik Tarihi
    25.09-2008
    Son Giriş
    11.02-2011
    Saat
    21:46
    Mesaj
    21
    Alınan Beğeniler
    0
    Verilen Beğeniler
    0

    Zaten Değerlendirdiniz! 0 Zaten Değerlendirdiniz!
    STAR, dünyanın en güvenli, en sağlıklı, en konforlu ve en dayanıklı tekerlekli sandalye minderi.
    benim down sendromlu kız kardeşim var. yaklaşık bir yıldır annem evde bakım hizmeti maaşı alıyordu. bu ay maaşı yatmadı. il sosyal hizmetler kurumunu aradım özür derecesi %50 oldugu için maaşı iptal edildi denildi. şok olduk.
    down sendromlu bir kişi bakıma muhtaç olmaz da kim muhtaç olur anlayamadım.
    degerli arkadaşlar bu durumda ne yapmamız gerekir? lütfen bize bir yol gösterin. ne yapmamız lazım şimdi. odenmeyen maaşımız ne olacak? tekrar sıfırdan mı başvuru yapacagız?

    allah hepinizin yardımcısı olsun.

  2. #2
    Üye
    biyo Avatarı

    Gerçek Adı
    Bünyamin
    Üyelik Tarihi
    15.06-2009
    Son Giriş
    29.07-2013
    Saat
    14:06
    Yaşadığı Yer
    Erzurum
    Mesaj
    871
    Alınan Beğeniler
    0
    Verilen Beğeniler
    0

    Zaten Değerlendirdiniz! 0 Zaten Değerlendirdiniz!
    % 50 raporu kabul edip maaşı bağlamışlar şimdi neden kabul etmiyorlar anlamadım raporunuzda ağır özürlü ibaresi varsa mesele yok böyle bir şey yoksa yeniden rapor almanız gerekebilir maaşınızı neden kestiklerinin yazılı gerekçesini isteyiniz lazım olabilir

  3. #3
    Üye
    smartcreative Avatarı

    Üyelik Tarihi
    25.09-2008
    Son Giriş
    11.02-2011
    Saat
    21:46
    Mesaj
    21
    Alınan Beğeniler
    0
    Verilen Beğeniler
    0

    Zaten Değerlendirdiniz! 0 Zaten Değerlendirdiniz!
    telefonda özürlülük derecesinin %50 oldugu söylendi. şimdi eger raporun üzerinde hem %50 hem de ağır ibaresi varsa yine de geçerli olur mu raporumuz? lütfen yardımcı olun. daha geniş bir şekilde bilgilendirirseniz çok mutlu oluruz. sağolun.

  4. #4
    Üye
    N. UÇAN Avatarı

    Gerçek Adı
    Nur
    Üyelik Tarihi
    01.06-2009
    Son Giriş
    22.01-2013
    Saat
    15:46
    Yaşadığı Yer
    İstanbul
    Mesaj
    403
    Alınan Beğeniler
    0
    Verilen Beğeniler
    0

    Zaten Değerlendirdiniz! 0 Zaten Değerlendirdiniz!
    Arkadaşım, bu durum beni de çok şaşırttı. Benim de % 91 oranında Ağır Özürlü ( Down Sendromlu ) kızkardeşim var. Acaba, sizin Sağlık Kurulu Raporunuzda SÜREKLİ ibaresi yok mu?

  5. #5
    Genel Yayın Yönetmeni
    OturanBoğa Avatarı

    Gerçek Adı
    Bülent
    Üyelik Tarihi
    09.01-2003
    Son Giriş
    Bugün
    Saat
    22:28
    Yaşadığı Yer
    İstanbul
    Mesaj
    55.873
    Alınan Beğeniler
    935
    Verilen Beğeniler
    1.226

    Zaten Değerlendirdiniz! 0 Zaten Değerlendirdiniz!
    Siz yeni rapor alıp mı sundunuz kuruma? İlk başvurunuzda rapor oranı neydi ki?

    Ayrıca, raporda "ağır özürlü" ibaresi varsa, eve gelen heyet "bakıma ihtiyaç duyuyor" şeklinde tespitte bulunmuşsa, oranın hiç bir önemi yok. %50 bile olsa fark etmez, bakım maaşı bağlanır/kesilemez.
    Maaşınız usule aykırı şekilde kesilmişse, itirazınız sonucunda kesildiği yerden ödenmeye devam edilir. Yani bir kaybınız olmaz.
    Derhal aşağıdaki yazının (orjinalinin) çıktısını alın ve maaşı kesen kuruma itiraz edin.

    Konuyu açıklığa kavuşturan SHÇEK görüşü:
    [...]
    İlgi (a) yazıda; bakım hizmetinden yararlanmak üzere başvuruların değerlendirilmesi sürecinde, özel bakım merkezine yerleştirilmesi talep edilen özürlü S.Ş'nin 31.10.2007 tarihli sağlık kurulu raporunda tüm vücut fonksiyon kaybı oranının %50 olmasına rağmen "ağır özürlü" olmasından dolayı bu ve benzer vakalar hakkında yapılacak iş ve işlemler hakkında görüş bildirilmesi talep edilmektedir.
    Bilindiği üzere; ilgi (b) yönetmelikte belirlenen "bakıma muhtaç özürlü" olmanın ön koşullarından biri de özürlünün "ağır özürlü" olmasıdır. Bu nedenle "ağır özürlü" sağlı kurulu raporu bulunan özürlünün bakım hizmetinden yararlanabilmesi için, bakıma muhtaç özürlü olma esaslarına uygun olması gerekmektedir. Nitekim 2007/17 sayılı Genelgenin (d) maddesinde de söz konusu durum ayrıntılı olarak açıklanmıştır.
    Bu nedenle ilgi (a) yazıda belirtilen vakanın ve diğer müracaatların değerlendirilmesinde özürlünün "ağır özürlü" olması ön koşulu kapsamında bakıma muhtaç özürlü olması esasının değerlendirilmesi gerekmektedir.
    Gereğini ve bilgilerinize arz ederim.
    Avni OZKAYA
    Genel Müdür a.
    Özürlü Bakım Hizmetleri
    Daire Başkanı
    Buraya tıklayarak yazının tam metnine ulaşabilirsiniz
    - Arkadaşlar, lütfen sorularınızı özel mesajla iletmek yerine ilgili foruma yazarak cevap arayın. Böylece hem soru-cevaplardan herkes yararlanır hem de en doğru cevaba en hızlı şekilde erişmiş olursunuz.
    - Lütfen sorunuza cevap aldıktan, bir sorununuza çözüm bulduktan sonra dönüp gitmeyin. Siz de başkalarına yararlı olmak için bilgilerinizi, tecrübelerinizi, duygularınızı paylaşabilirsiniz. Unutmayın, siz nasıl yana yakıla cevap arıyorduysanız, başkaları da içine düştüğü açmazdan çıkmak için aynı hararetle sorularına cevap arıyor...

  6. #6
    Üye
    smartcreative Avatarı

    Üyelik Tarihi
    25.09-2008
    Son Giriş
    11.02-2011
    Saat
    21:46
    Mesaj
    21
    Alınan Beğeniler
    0
    Verilen Beğeniler
    0

    Zaten Değerlendirdiniz! 0 Zaten Değerlendirdiniz!
    il sosyal hizmetler müdürlüğünü aradıgımda aldıgımız saglık kurulu raporunda özürlülük oranının %50 oldugu ve bundan boyle özürlülük oranının en az %51 olması gerektigini %51'in altında olanların evde bakım maaşlarının kesildigini soyledler.

    biz 2022 maaşı icin başvuruda bulunurken heyet raporunu mardinden aldık teşhis olarak serebral palsy kondu ve özürlülük oranı %60 idi. raporda surekli de yazılıdır. evde bakım maaşı icin ise şırnak devlet hastanesinden heyet raporu aldık. teşhis down sendromu ve özürlülük oranı %50 idi. şimdi şırnaktan aldıgımız heyet raporuna dayanarak özürlülük oranının %50 oldugu ve bunun maaaşın kesilmesi icin gerekçe oldugu soylenyor.

    bu işte bir terslik var. cok magdur durumdayız. ne yapabiliriz? lütfen yardımcı olun. allah icin bir yol gosterin...

    mardinden aldıgımız raporun üzerinde 'sürekli' yazıyordu. o raporu sosyal hizmetler kabul etmez mi?

  7. #7
    Genel Yayın Yönetmeni
    OturanBoğa Avatarı

    Gerçek Adı
    Bülent
    Üyelik Tarihi
    09.01-2003
    Son Giriş
    Bugün
    Saat
    22:28
    Yaşadığı Yer
    İstanbul
    Mesaj
    55.873
    Alınan Beğeniler
    935
    Verilen Beğeniler
    1.226

    Zaten Değerlendirdiniz! 0 Zaten Değerlendirdiniz!
    Yüzde 51 vb. sınır yok. "Ağır Özürlü" ibareli rapor yeterli. Yukarıdaki yaının çıktısını alın ve bir an önce szin maaşınızı durduran kuruma başvurun.

    Not: Lütfen gelişmeleri ve sonucu buraya da yazın.
    - Arkadaşlar, lütfen sorularınızı özel mesajla iletmek yerine ilgili foruma yazarak cevap arayın. Böylece hem soru-cevaplardan herkes yararlanır hem de en doğru cevaba en hızlı şekilde erişmiş olursunuz.
    - Lütfen sorunuza cevap aldıktan, bir sorununuza çözüm bulduktan sonra dönüp gitmeyin. Siz de başkalarına yararlı olmak için bilgilerinizi, tecrübelerinizi, duygularınızı paylaşabilirsiniz. Unutmayın, siz nasıl yana yakıla cevap arıyorduysanız, başkaları da içine düştüğü açmazdan çıkmak için aynı hararetle sorularına cevap arıyor...

  8. #8
    Üye
    smartcreative Avatarı

    Üyelik Tarihi
    25.09-2008
    Son Giriş
    11.02-2011
    Saat
    21:46
    Mesaj
    21
    Alınan Beğeniler
    0
    Verilen Beğeniler
    0

    Zaten Değerlendirdiniz! 0 Zaten Değerlendirdiniz!
    sayın Oturan Boğa, o yazıyı bir hafta once kuruma götürüp olayı izah etmeye calıştım. yeni gelen bir yazılı emre göre bundan böyle ancak özürlülük derecesi %51 ve üzerinde olanlara maaş odemesi yapılabilecekmiş. bana soyledikleri bu.. sizin bahsettiginiz sadece ağır özürlü ibaresi yetmiyormuş şimdi. kafayı yiyecem ya!!!!..... lütfen boyle yeni bir uygulamanın olup olmadıgı konusunda beni bilgilendrin..

  9. #9
    Genel Yayın Yönetmeni
    OturanBoğa Avatarı

    Gerçek Adı
    Bülent
    Üyelik Tarihi
    09.01-2003
    Son Giriş
    Bugün
    Saat
    22:28
    Yaşadığı Yer
    İstanbul
    Mesaj
    55.873
    Alınan Beğeniler
    935
    Verilen Beğeniler
    1.226

    Zaten Değerlendirdiniz! 0 Zaten Değerlendirdiniz!
    Başbakanlık bilgi edinmeye konuyla ilgili şu soruları sordum (birkaç günde yanıt gelir):
    Bilindiği üzere 24/5/1983 tarihli ve 2828 sayılı Sosyal Hizmetler ve Çocuk Esirgeme Kurumu Kanunu'nun ek 7. maddesi hükmüne dayanılarak bakıma muhtaç özürlülere resmî veya özel bakım merkezlerinde ya da ikametgâhlarında bakım hizmeti verilmektedir.
    Bu hizmetten yararlanabilmek için, bir başka deyişle kişinin bakıma muhtaç özürlüsayılabilmesi için usulüne uygun olarak alınan sağlık kurulu raporunda "ağır özürlü" ibaresinin bulunması gerekmektedir.

    Soru 1: bakıma muhtaç özürlü sayılmak için alınacak sağlık kurulu raporunda "ağır özürlü" ibaresinin yanı sıra sakatlık oranına dair bir şart öngörülmüş müdür?

    Soru 2: SHÇEK sakatlık oranının en az %51 olması gerektiğine dair teşkilatına resmi bir yazı göndermiş midir? Gönderildiyse hangi tarihte gönderilmiştir?

    Soru 3: Raporda en az %51 oran olması gerektiğine dair bir yazı/düzenleme varsa bu düzenleme hangi yasal mevzuata dayandırılmaktadır?

    İstediğim belgeler: Rapor oranına dair şartın ifade edildiği resmi yazının örneği.
    Başvuru Tarihi: 31.08.2009
    Başvuru Sayısı: 249663
    Başvuruyu sorgulamak için buraya tıklayın
    - Arkadaşlar, lütfen sorularınızı özel mesajla iletmek yerine ilgili foruma yazarak cevap arayın. Böylece hem soru-cevaplardan herkes yararlanır hem de en doğru cevaba en hızlı şekilde erişmiş olursunuz.
    - Lütfen sorunuza cevap aldıktan, bir sorununuza çözüm bulduktan sonra dönüp gitmeyin. Siz de başkalarına yararlı olmak için bilgilerinizi, tecrübelerinizi, duygularınızı paylaşabilirsiniz. Unutmayın, siz nasıl yana yakıla cevap arıyorduysanız, başkaları da içine düştüğü açmazdan çıkmak için aynı hararetle sorularına cevap arıyor...

  10. #10
    Üye
    smartcreative Avatarı

    Üyelik Tarihi
    25.09-2008
    Son Giriş
    11.02-2011
    Saat
    21:46
    Mesaj
    21
    Alınan Beğeniler
    0
    Verilen Beğeniler
    0

    Zaten Değerlendirdiniz! 0 Zaten Değerlendirdiniz!
    bülent abi sen bir kahramansın. lütfen en kısa zamanda öğren ve bizi de haberdar et. o kadar üzgün ve kızgınım kiii... sizlere çok teşekkür ederim...

  11. #11
    Üye
    nacar Avatarı

    Üyelik Tarihi
    23.11-2008
    Son Giriş
    18.11-2017
    Saat
    12:12
    Yaşadığı Yer
    kalbimin attıgı yer
    Mesaj
    2.150
    Alınan Beğeniler
    0
    Verilen Beğeniler
    0

    Zaten Değerlendirdiniz! 0 Zaten Değerlendirdiniz!
    bülent abi teşekkürler

  12. #12
    Genel Yayın Yönetmeni
    OturanBoğa Avatarı

    Gerçek Adı
    Bülent
    Üyelik Tarihi
    09.01-2003
    Son Giriş
    Bugün
    Saat
    22:28
    Yaşadığı Yer
    İstanbul
    Mesaj
    55.873
    Alınan Beğeniler
    935
    Verilen Beğeniler
    1.226

    Zaten Değerlendirdiniz! 0 Zaten Değerlendirdiniz!
    Ben unuturum, yukarıdaki bilgileri kullanarak başvurunun sonucunu öğrenebilirsiniz.. Kim önce fark ederse buraya aktarsın e mi.
    - Arkadaşlar, lütfen sorularınızı özel mesajla iletmek yerine ilgili foruma yazarak cevap arayın. Böylece hem soru-cevaplardan herkes yararlanır hem de en doğru cevaba en hızlı şekilde erişmiş olursunuz.
    - Lütfen sorunuza cevap aldıktan, bir sorununuza çözüm bulduktan sonra dönüp gitmeyin. Siz de başkalarına yararlı olmak için bilgilerinizi, tecrübelerinizi, duygularınızı paylaşabilirsiniz. Unutmayın, siz nasıl yana yakıla cevap arıyorduysanız, başkaları da içine düştüğü açmazdan çıkmak için aynı hararetle sorularına cevap arıyor...

  13. #13
    Üye
    nacar Avatarı

    Üyelik Tarihi
    23.11-2008
    Son Giriş
    18.11-2017
    Saat
    12:12
    Yaşadığı Yer
    kalbimin attıgı yer
    Mesaj
    2.150
    Alınan Beğeniler
    0
    Verilen Beğeniler
    0

    Zaten Değerlendirdiniz! 0 Zaten Değerlendirdiniz!
    tamam abi ben takip ederim cvp yazınca hemen yazarım buraya

  14. #14
    Genel Yayın Yönetmeni
    OturanBoğa Avatarı

    Gerçek Adı
    Bülent
    Üyelik Tarihi
    09.01-2003
    Son Giriş
    Bugün
    Saat
    22:28
    Yaşadığı Yer
    İstanbul
    Mesaj
    55.873
    Alınan Beğeniler
    935
    Verilen Beğeniler
    1.226

    Zaten Değerlendirdiniz! 0 Zaten Değerlendirdiniz!
    Arkadaşlar,

    Biraz önce Özürlüler İdaresi Başkanlığı'ndan ilgili daire başkanı aradı ve konuya açıklık getirdi.

    Olay şu: Bir defa uygulama doğruymuş maalesef. Zira her ne kadar SHÇEK mevzuatında ağır özürlü kriteri için bir oran zikredilmese de, sakatlık oranlarının temel alındığı Özürlülük Ölçütü, Sınıflandırması ve Özürlülere Verilecek Sağlık Kurulu Raporları Hakkında Yönetmelik'te Ağır Özürlü tanımını düzenleyen 4. madde %50'nin üzerinde sakatlık oranını şart koşuyor:
    a) Ağır Özürlü: Özür durumuna göre tüm vücut fonksiyon kaybı oranı %50 nin üzerinde olduğu tespit edilen özürlülerden; beslenme, giyinme, yıkanma ve tuvalet ihtiyacını giderme gibi öz bakım becerilerini yerine getirmede, kendi başına hareket etmede veya iletişim kurmada zorluk ya da yoksunluk yaşadığına ve bu becerileri başkalarının yardımı olmaksızın gerçekleştiremeyeceğine tıbbi olarak karar verilen kişileri,
    Bu durumda yapılması gereken şey şu: Halen %50 orana sahip "ağır özürlü" ibareli raporla evde bakım hizmeti alan ve/veya maaşına son verilen kişiler
    derhal:
    1- Evde Bakım hizmetinden yararlanabilmek için yeni bir rapor çıkartmalılar ve hastaneye gidip raporun en az %51 oranında ve "ağır özürlü" olması gerektiğini, %50 ile bu hizmetten yararlandırılmadıklarını ısrarla söylemeliler.
    2- Maaşı durdurulanlar: Bu yeni raporu hemen il/ilçe SHÇEK'na teslim edip maaşın kaldığı yerden (başka bir prosedür işletilmeden) devam etmesini istemeliler.
    3- Maaşı henüz durdurulmayanlar: Varolan raporun yeni raporla değiştirilmesini ve aksaklık olmadan hizmetten yararlanmaya devam edilmesini sağlamalılar.

    Yeni rapor verince yeniden eve heyet gelmesi vb. prosedürlerin işletilmemesi gerek mantık olarak. Zira sorunlu olan şey sadece rapordaki bir ibare. Diğer tüm kriterlerin sağlandığı kurum tarafından zaten tespit edilmişti. Bu konuda uygulamanın nasıl olacağı henüz belirlenmemiş olsa da, mantık bunu söylüyor. Bu konuda ısrarcı olup, uygulamanın bu şekilde oturması için müdahil olmak gerek...
    - Arkadaşlar, lütfen sorularınızı özel mesajla iletmek yerine ilgili foruma yazarak cevap arayın. Böylece hem soru-cevaplardan herkes yararlanır hem de en doğru cevaba en hızlı şekilde erişmiş olursunuz.
    - Lütfen sorunuza cevap aldıktan, bir sorununuza çözüm bulduktan sonra dönüp gitmeyin. Siz de başkalarına yararlı olmak için bilgilerinizi, tecrübelerinizi, duygularınızı paylaşabilirsiniz. Unutmayın, siz nasıl yana yakıla cevap arıyorduysanız, başkaları da içine düştüğü açmazdan çıkmak için aynı hararetle sorularına cevap arıyor...

  15. #15
    Üye
    smartcreative Avatarı

    Üyelik Tarihi
    25.09-2008
    Son Giriş
    11.02-2011
    Saat
    21:46
    Mesaj
    21
    Alınan Beğeniler
    0
    Verilen Beğeniler
    0

    Zaten Değerlendirdiniz! 0 Zaten Değerlendirdiniz!
    Panthera: hafif, agresif ve zarif aktif tekerlekli sandalye...
    bülent abi bir konuda daha yardımına ihtiyacım var. lütfen acilen cevap ver bana.
    biz 2022 maaşı için mardinden heyet raporu almıştık. raporda özürlülük oranı %60 ve üzerinde sürekli yazıyor. evde bakım hizmeti maaşı içinse şırnak'tan rapor aldık ve onda özürlülük oranı %50'dir. maaşımız da şırnak taki rapora dayanılarak kesildi. acaba mardin'den aldıgımız raporla sorunu halledemez miyiz? sonucta raporda sürekli yazılıyor. boyle bir durumda her bürakratik işlemde farklı bir rapor almak gerekiyor mu? tekrar tekrar teşekkür ediyorum agabeycigim...




Sayfa 1 / 2 12 SonSon