Toplam 3 mesajın 1-3 arasındakiler
Buraya tıklayarak yazıları büyültebilirsiniz Buraya tıklayarak yazıları küçültebilirsiniz
  1. #1
    Üye
    cipscips Avatarı

    Üyelik Tarihi
    31.03-2012
    Son Giriş
    31.03-2012
    Saat
    08:44
    Yaşadığı Yer
    istanbul
    Mesaj
    1
    Alınan Beğeniler
    0
    Verilen Beğeniler
    0

    Zaten Değerlendirdiniz! 0 Zaten Değerlendirdiniz!
    STAR, dünyanın en güvenli, en sağlıklı, en konforlu ve en dayanıklı tekerlekli sandalye minderi.
    ilk defa ssk lı olarak çalışmaya başladım. sonrasında bağkurlu oldum. bağkurlu iken kby ile (diyalize girerken) malulen emekli oldum. böbrek nakli sonrası emekliliğim kesildi (birkaç maaş da iade ettim.. ). tavsiyeler üzerine tekrar ssk lı oldum. şu an vergi indirimim var. sgk ilgilisi, malulen değil ama vergi indirimli olarak emekli olabileceğimi (ifade memura ait idi / özürlü emekliliğini kasdetti sanırım) şifahen söyledi.. 3600 primi doldurmama çok az vardı fakat kurum değiştirme sebebi ile 3,5 yıl (veya 1200 küsür gün) daha çalışıyor olmam gerektiği söylendi. dolayısı ile emekliliğim bu mesajı yazdığım tarih itibariyle 2014 haziranına sarktı.
    malulen emekli olmak için resmen teşebbüse geçmedim, 95 yüzdeli heyet raporum var ve vergi indirimine mesned kabul edildi (başbakanlık özürlü kartı da %95 olarak verildi). evvelce bağkurda çok yordular beni. gidip gelmekten hasta oldum. artık 3600 ü doldurayım derken yani 7-8 ay çalışacakken (çalışıyor görünecekken) + 3,5 yıl olayı çıktı.
    1) kurum değiştirmekle ortaya çıkan 3,5 yıl çalışma şartı biz özürlüler için de geçerli mi?
    2) sakın gülmeyiniz ama halen "özürlü emeklisi" ve malulen emekli" farkını anlayabilmiş değilim, aynı şartlarda emekli olunacağı varsayılırsa (prim/yıl/yaş) emekli maaşı hangisinde daha fazla olur?
    3) primlerimi ödemekte çok da zorlandığımı söyleyemem, bu durumda bana 3,5 yılı doldurup özürlü emeklisi olmamı mı tavsiye edersiniz?
    teşekkür ediyorum. bilvesile çalışmalarınızın devamını diliyorum.
    yeni üyeniz..

  2. #2
    Forum Moderatörü
    officer Avatarı

    Gerçek Adı
    İlker
    Üyelik Tarihi
    02.10-2008
    Son Giriş
    Bugün
    Saat
    08:44
    Yaşadığı Yer
    Mersin
    Mesaj
    7.689
    Alınan Beğeniler
    71
    Verilen Beğeniler
    23

    Zaten Değerlendirdiniz! 0 Zaten Değerlendirdiniz!
    1-Evet geçerli bağ-kur dan ssk ya geçtiğiniz için 3,5 yıl (1261 gün) ssk ya prim ödemek zorundasınız.
    2-Malulen emeklilik ile erken emeklilik farklı şeylerdir.Bakınız burada detaylı bir açıklama mevcut.
    http://www.engelliler.biz/forum/emek...lik-nedir.html
    3-Prim ödemelerinizi ödemekte sıkıntı çekmiyor iseniz ssk dan emekli olmak her zaman iyidir.En azından ssk nın emekli maaşı bağ-kur a göre daha iyi..
    Son olarak,
    Bağkurdan da erken emekli olma imkanınız var şu tabloda şartları sağlıyor iseniz kurumunuza 5510/28 yasasından faydalanarak emekli olma talebinde buluna bilirsiniz..

    bagkur - Bağkur'dan, SGK'ya geçince 3,5 yıl şartı engelliler içinde geçerli mi?

    Alıntı Alıntı Yapılan Kişi: OturanBoğa Mesajı Gör
    2011 /58 sayılı genelge

    Genelgenin ilgili kısmını aşağıya kopyaladım. Bunun bir çıktısını alın ve sigorta müdürlüğüne giderek "benim emeklilik işlemimi 5510 sayılı yasanın 28. maddesine göre aşağıdaki genelgedeki talimatlar çerçevesinde gerçekleştirin" dyeceksiniz....




    2.2.1.2. Çalışma gücündeki kayıp oranı % 60 dan az olanlar
    Çalışma gücü kayıp oranlarının % 60 ın altında olması nedeniyle malul sayılmayan sigortalılardan, sigortalı olarak ilk defa çalışmaya başladığı tarihten önce veya sonra çalışma gücü kayıp oranının % 60 ın altında olduğu tespit edilenlere, Kanunun 28 inci maddesinin beşinci fıkrasında yine belirli bir sigortalılık süresi ve prim gün sayısı koşullarını yerine getirmeleri halinde yaşlılık sigortasından aylık bağlanması öngörülmüştür.
    Buna göre; Kurumca yetkilendirilen sağlık hizmeti sunucularının sağlık kurullarınca usulüne uygun düzenlenecek raporlar ve dayanağı tıbbi belgelerin incelenmesi sonucu, Ankara Sosyal Güvenlik İl Müdürlüğü Kocatepe Sağlık Sosyal Güvenlik Merkezi bünyesindeki Sağlık Kurulunca çalışma gücündeki kayıp oranının;
    a) % 50 ila % 59 arasında olduğu anlaşılan sigortalılar, en az 16 yıldan beri sigortalı olmaları ve 4320 gün,
    b) % 40 ila % 49 arasında olduğu anlaşılan sigortalılar, en az 18 yıldan beri sigortalı olmaları ve 4680 gün,
    malullük, yaşlılık ve ölüm sigortaları primi bildirilmiş olmak şartıyla herhangi bir yaş şartı aranmaksızın yaşlılık aylığına hak kazanacaktır.

    Bu fıkra gereğince Ankara Sosyal Güvenlik İl Müdürlüğü Kocatepe Sağlık Sosyal Güvenlik Merkezi bünyesindeki Sağlık Kurulunca düzenlenen raporlarda oranın % 59 ve daha üzerinde belirlendiği durumlarda da aylığa hak kazanma şartları ve oranı Kanunun 28/5-(a) bendi hükümlerine göre belirlenecektir.

    4/1-(a) sigortalıları için ilk defa 2008/Ekim ayı başında sigortalı olanlardan Kanunun geçici 6 ncı maddesinin yedinci fıkrasının (d) bendinde 4320 gün, (e) bendinde de 4680 gün için kademelendirme öngörülmüş olup, 4/1-(b) sigortalıları için ise Kanunun yürürlük tarihinden sonra talepte bulunanlara, koşulların yerine gelmesi halinde aylık bağlanacaktır.
    Ancak, Kanunun yürürlük tarihinden önce sigortalı olup, sakatlığı nedeniyle vergi indiriminden yararlandığını gerek Kanunun yürürlük tarihinden önce gerekse Kanunun yürürlük tarihinden sonra tespit ettiren 4/1-(a) sigortalılarının sakatlık derecelerine göre aylığa hak kazanma koşulları 506 sayılı Kanunda olduğu şekliyle korunmuştur.

  3. #3
    Genel Yayın Yönetmeni
    OturanBoğa Avatarı

    Gerçek Adı
    Bülent
    Üyelik Tarihi
    09.01-2003
    Son Giriş
    Bugün
    Saat
    10:52
    Yaşadığı Yer
    İstanbul
    Mesaj
    55.854
    Alınan Beğeniler
    933
    Verilen Beğeniler
    1.223

    Zaten Değerlendirdiniz! 0 Zaten Değerlendirdiniz!
    Panthera: hafif, agresif ve zarif aktif tekerlekli sandalye...
    Her zaman derim: en erken hangi statüde ve ne zaman emekli olabiliyorsanız, olun. Erkenden emekli maaşı almaktan daha avantajlı hiç bir durum olamaz.
    - Arkadaşlar, lütfen sorularınızı özel mesajla iletmek yerine ilgili foruma yazarak cevap arayın. Böylece hem soru-cevaplardan herkes yararlanır hem de en doğru cevaba en hızlı şekilde erişmiş olursunuz.
    - Lütfen sorunuza cevap aldıktan, bir sorununuza çözüm bulduktan sonra dönüp gitmeyin. Siz de başkalarına yararlı olmak için bilgilerinizi, tecrübelerinizi, duygularınızı paylaşabilirsiniz. Unutmayın, siz nasıl yana yakıla cevap arıyorduysanız, başkaları da içine düştüğü açmazdan çıkmak için aynı hararetle sorularına cevap arıyor...