Toplam 6 mesajın 1-6 arasındakiler
Buraya tıklayarak yazıları büyültebilirsiniz Buraya tıklayarak yazıları küçültebilirsiniz
  1. #1
    Üye
    Ahmet29 Avatarı

    Üyelik Tarihi
    26.06-2010
    Son Giriş
    02.07-2010
    Saat
    22:25
    Mesaj
    5
    Alınan Beğeniler
    0
    Verilen Beğeniler
    0

    Zaten Değerlendirdiniz! 0 Zaten Değerlendirdiniz!
    STAR, dünyanın en güvenli, en sağlıklı, en konforlu ve en dayanıklı tekerlekli sandalye minderi.
    Merhaba arkadaşlar aranıza yeni katıldım...

    Gerek çevreme gerek ikamet ettiğim il çevresindeki sigorta müdürlüklerine birkaç sual yönettim ve aldığım cevaplarla burda okuduklarım hakkında büyük bir çelişki olduğunu gördüm... SGK ve sigorta müdürlüklerinin beni başlarından savdıkları kanaatine vardım...

    1978 doğumluyum
    1996'da henüz 18 yaşımdayken geçirdiğim iş kazası sonucu sol gözümü kaybettim ve SSK tarafından bana iş göremezlik geliri bağlandı...
    kazadan bir yıl sonra yani 1997'de 19 yaşıma geldiğimde sigortalı olarak başka bir işe girdim, ve yıl 2010 yaşım 32 hala da aynı işyerimde çalışıyorum,
    Hem SGK'dan iş göremezlik geliri hem de çalışmış olduğum yerden maaş alıyorum...
    Şuan itibariyle 14 yıllık sigortalılık sürem ve 4900 yatırılmış günüm var...

    Şimdi benim bu durumum göz önünde bulundurulmak kaydı ile hangi şartlar altında emekli olabilirim... Erken emeklilik gibi bir durum söz konusu ise bunun sakatlık derecesi ile bir ilgiside var mı...

    Vereceğeniz cevap adına şimdiden teşekkür eder mutlu günler dilerim...

  2. #2
    Üye
    Ahmet29 Avatarı

    Üyelik Tarihi
    26.06-2010
    Son Giriş
    02.07-2010
    Saat
    22:25
    Mesaj
    5
    Alınan Beğeniler
    0
    Verilen Beğeniler
    0

    Zaten Değerlendirdiniz! 0 Zaten Değerlendirdiniz!
    Sevgili AvcıKomando... Öncelikle zaman ayırıp cevap verdiğin için çok teşekkür ediyorum... 1997'de sigortalı olarak tekrar işe girerken devlet hastanesine gitmiştim... İşe sakat kadrosundan girmiştim ve vergi indirimim mevcut, Maaş bodromda "sakatlık grubu 3" yazıyor... ve diğer mesai arkadaşlarımdanda biraz farklı ücret alıyorum... Ayrıca "Askerliğe elverişli değildir" raporumda mevcut...

  3. #3
    Üye
    Ahmet29 Avatarı

    Üyelik Tarihi
    26.06-2010
    Son Giriş
    02.07-2010
    Saat
    22:25
    Mesaj
    5
    Alınan Beğeniler
    0
    Verilen Beğeniler
    0

    Zaten Değerlendirdiniz! 0 Zaten Değerlendirdiniz!
    Muhterem kardeşim geçmiş olsun... ALLAH şafi ismiyle sana Şifa versin İnşaALLAH... Yaşadığımız hayat sonuçta... Herşey bizler için... kaderimiz deyip yolumuza devam edeceğiz... Seninde ifade ettiğin gibi, Hukiki zeminde sana verilen yetkilerin tamamını kullan ve kesinlikle geri vites yapma...

    Sigorta başlangıcım Mayıs 1996... Evet vergi indirimim mevcut... Benim öğrenmek istediğim, bu durumum göz önünde bulundurularak nezaman emekli olacağımdır... Yani senin anlatımınla çalışmaya devam etsemde etmesemde 2013'ü bekleyeceğim öylemi? Verdiğin bilgiler için çok teşekkür ediyorum... ALLAH razı olsun.

  4. #4
    Üye
    Ahmet29 Avatarı

    Üyelik Tarihi
    26.06-2010
    Son Giriş
    02.07-2010
    Saat
    22:25
    Mesaj
    5
    Alınan Beğeniler
    0
    Verilen Beğeniler
    0

    Zaten Değerlendirdiniz! 0 Zaten Değerlendirdiniz!
    Amiiinn Kardeşim ALLAH razı olsun... Çok teşekkür ediyorum... Hacc'dan önce umre düşünüyorum... ALLAH herkese o kutsal mekanları dünya gözü ile görmeyi kısmet etsin... Selametle kal.

  5. #5
    Genel Yayın Yönetmeni
    OturanBoğa Avatarı

    Gerçek Adı
    Bülent
    Üyelik Tarihi
    09.01-2003
    Son Giriş
    Bugün
    Saat
    01:32
    Yaşadığı Yer
    İstanbul
    Mesaj
    55.853
    Alınan Beğeniler
    932
    Verilen Beğeniler
    1.222

    Zaten Değerlendirdiniz! 0 Zaten Değerlendirdiniz!
    Ahmet29, evet, teorik olarak hem sürekli iş göremezlik geliri almak, hem de sakatlıktan dolayı erken emekli olmak (ve tabii ki sakat statüsü olmasa da emekli olmak) mümkün. İkisi birbirine mani olmaz yani.
    Ne var ki sakat statüsünde erken emekli olabilmenin koşulu, sakatlık oranı cetveli'ne göre %40 ve üzeri işgücü kaybı olması ve buna istinaden defterdarlıktan sakatlık indirimi alınmasıdır. Ve maalesef bir gözün görmüyor olması halinde verilen işgücü kaybı oranı %25'tir. Bu da sakat statüsünde sayılmaya ve erken emekli olmaya yeterli bir oran değildir...
    - Arkadaşlar, lütfen sorularınızı özel mesajla iletmek yerine ilgili foruma yazarak cevap arayın. Böylece hem soru-cevaplardan herkes yararlanır hem de en doğru cevaba en hızlı şekilde erişmiş olursunuz.
    - Lütfen sorunuza cevap aldıktan, bir sorununuza çözüm bulduktan sonra dönüp gitmeyin. Siz de başkalarına yararlı olmak için bilgilerinizi, tecrübelerinizi, duygularınızı paylaşabilirsiniz. Unutmayın, siz nasıl yana yakıla cevap arıyorduysanız, başkaları da içine düştüğü açmazdan çıkmak için aynı hararetle sorularına cevap arıyor...

  6. #6
    Üye
    Ahmet29 Avatarı

    Üyelik Tarihi
    26.06-2010
    Son Giriş
    02.07-2010
    Saat
    22:25
    Mesaj
    5
    Alınan Beğeniler
    0
    Verilen Beğeniler
    0

    Zaten Değerlendirdiniz! 0 Zaten Değerlendirdiniz!
    Panthera: hafif, agresif ve zarif aktif tekerlekli sandalye...
    Anladım Bülent Bey... Sakat oranı cetveline göre en az %40 olması gerekirken, bir gözün görmemesi %25'e tekabül ettiğinden erken emeklilik gibi bir durum söz konusu değil... Verdiğiniz bilgiler adına çok teşekkür ederim... sağolun.