Toplam 4 mesajın 1-4 arasındakiler
Buraya tıklayarak yazıları büyültebilirsiniz Buraya tıklayarak yazıları küçültebilirsiniz
  1. #1
    Üye
    DuyguB Avatarı

    Üyelik Tarihi
    05.02-2009
    Son Giriş
    07.03-2014
    Saat
    12:52
    Yaşadığı Yer
    Kıbrıs
    Mesaj
    32
    Alınan Beğeniler
    0
    Verilen Beğeniler
    0

    Zaten Değerlendirdiniz! 0 Zaten Değerlendirdiniz!
    STAR, dünyanın en güvenli, en sağlıklı, en konforlu ve en dayanıklı tekerlekli sandalye minderi.
    Belirsiz süreli iş sözleşmesi nedir?
    İşveren işçinin çıkarmadan devamlı çalışması mıdır?

  2. #2
    Üye
    yolcu46 Avatarı

    Gerçek Adı
    S
    Üyelik Tarihi
    25.08-2008
    Son Giriş
    12.11-2010
    Saat
    12:01
    Yaşadığı Yer
    Kahramanmaraş
    Mesaj
    106
    Alınan Beğeniler
    1
    Verilen Beğeniler
    0

    Zaten Değerlendirdiniz! 0 Zaten Değerlendirdiniz!
    Belirsiz süreli de bir süre yoktur. süre olmadığı için sadece işe girişte süresiz yapılır.
    belirlide atıyorum yıllıksa yıllık sözleşme yenilersin ancak belirsiz sürelide süre yoktur iş yerinde ne kadar çalışırsan o kadardır

  3. #3
    Üye
    celik Avatarı

    Gerçek Adı
    Mehmet KAVCU
    Üyelik Tarihi
    08.09-2005
    Son Giriş
    Saat
    Yaşadığı Yer
    İstanbul / Beyoğlu
    Mesaj
    1.770
    Alınan Beğeniler
    1
    Verilen Beğeniler
    0

    Zaten Değerlendirdiniz! 0 Zaten Değerlendirdiniz!
    belirli süreli işler - işe giriş ve çıkışı belli olan işlerdir.
    belirsiz süreli işler - girişi belli olan ve çıkışı (firmanın herhangi bir batağa batmamak şardıya) çalışanın kendisine kalmış işlerdir...

  4. #4
    Üye
    bedii Avatarı

    Üyelik Tarihi
    02.08-2008
    Son Giriş
    04.10-2011
    Saat
    17:22
    Yaşadığı Yer
    Ankara
    Mesaj
    440
    Alınan Beğeniler
    0
    Verilen Beğeniler
    0

    Zaten Değerlendirdiniz! 0 Zaten Değerlendirdiniz!
    Panthera: hafif, agresif ve zarif aktif tekerlekli sandalye...
    Adı üstünde "belirsiz süreli iş sözleşmesi." Açmak gerekir ise; Bu sözleşme işçi ve işveren arasında, herhangi bir zaman aralığını belirtmeden, yani belirlenmiş bir zamana
    kadar değil, iş sözleşmesinin ne zaman sonlandırılacaığına, ileride doğabilecek şartlara göre, (mesela: işçinin işten çıkması, işveren tarafından çıkarılması vs) sözleşmenin sonladırılıacağı bir iş akdi sözleşmesidir...