TEKSAN İnovatif Medikal Ürünler İstanbul, Bursa ve İzmir'de
Toplam 5 mesajın 1-5 arasındakiler
Buraya tıklayarak yazıları büyültebilirsiniz Buraya tıklayarak yazıları küçültebilirsiniz
  1. #1
    Üye
    celik Avatarı

    Gerçek Adı
    Mehmet KAVCU
    Üyelik Tarihi
    08.09-2005
    Son Giriş
    Saat
    Yaşadığı Yer
    İstanbul
    Mesaj
    1.189
    Alınan Beğeniler
    6
    Verilen Beğeniler
    1

    Zaten Değerlendirdiniz! 0
    STAR, dünyanın en güvenli, en sağlıklı, en konforlu ve en dayanıklı tekerlekli sandalye minderi.
    Merhaba Arkadaşlar,

    özel sektör de engelli kadrosunda çalışan biri olarak, işveren tarafından işime son verildiği taktirde, kanunen biz engellilere hak edilen tazminatın iki katı mı veriliyor. Örnek; ben özel sektör de 3 yıl çalışıyorum. işveren tarafından işime son verilecek. hakkım olan 3 yıllık tazminat 10,000 tl iken, işveren benim işime son verdiği için 20.000 tl mi verececk.. ilgili arkadaşların bilgilerine..

    teşekkürler..

  2. #2
    Üye
    aesacus Avatarı

    Gerçek Adı
    Gökhan
    Üyelik Tarihi
    28.07-2016
    Son Giriş
    Bugün
    Saat
    10:45
    Yaşadığı Yer
    Ankara
    Mesaj
    135
    Alınan Beğeniler
    44
    Verilen Beğeniler
    2

    Zaten Değerlendirdiniz! 0
    Böyle bir şeyi nereden duydunuz? Yok böyle bir şey.
    Sadece "işe iade davası" açar ve kazanırsanız extra tazminat alirsiniz. Onun da bir çok şartları vs. var.

  3. #3
    Üye
    celik Avatarı

    Gerçek Adı
    Mehmet KAVCU
    Üyelik Tarihi
    08.09-2005
    Son Giriş
    Saat
    Yaşadığı Yer
    İstanbul
    Mesaj
    1.189
    Alınan Beğeniler
    6
    Verilen Beğeniler
    1

    Zaten Değerlendirdiniz! 0
    @aesacus

    merhabalar Gökhan bey,

    Özel Sektörde Çalışan Engelliler

    Engellilerin çalıştığı kamu kurum ve kuruluşu özelleştirme kapsamındaysa, kapatma ve tasfiye halleri dışında engelli çalışan işten çıkartılamaz .Kapatma veya tasfiye halinde işine son verilen engelli vatandaşlar ildeki Türkiye İş Kurumuna başvurmalıdır. Bu durumda iş kaybı tazminatı, kurumun diğer çalışanlara tanıdığı hakların iki katı oranında ödenmektedir.

    https://www.tofd.org.tr/engelli-calisan-haklari

    saygılar..

  4. #4
    Üye
    aesacus Avatarı

    Gerçek Adı
    Gökhan
    Üyelik Tarihi
    28.07-2016
    Son Giriş
    Bugün
    Saat
    10:45
    Yaşadığı Yer
    Ankara
    Mesaj
    135
    Alınan Beğeniler
    44
    Verilen Beğeniler
    2

    Zaten Değerlendirdiniz! 0
    "Engellilerin çalıştığı kamu kurum ve kuruluşu özelleştirme kapsamındaysa"
    dediği gibi kamuda ve kamu istisadi teşebbüsü (KIT) calisiyorsaniz gecerli. Özel sektörde değil.

  5. #5
    Üye
    celik Avatarı

    Gerçek Adı
    Mehmet KAVCU
    Üyelik Tarihi
    08.09-2005
    Son Giriş
    Saat
    Yaşadığı Yer
    İstanbul
    Mesaj
    1.189
    Alınan Beğeniler
    6
    Verilen Beğeniler
    1

    Zaten Değerlendirdiniz! 0
    Panthera: hafif, agresif ve zarif aktif tekerlekli sandalye...
    @aesacus

    bilgilendirme için teşekkürler..