TEKSAN İnovatif Medikal Ürünler İstanbul, Bursa ve İzmir'de
Sayfa 1 / 2 12 SonSon
Toplam 16 mesajın 1-15 arasındakiler
Buraya tıklayarak yazıları büyültebilirsiniz Buraya tıklayarak yazıları küçültebilirsiniz
  1. #1
    Üye
    yolculuk81 Avatarı

    Gerçek Adı
    Hasan Yolcu
    Üyelik Tarihi
    22.01-2014
    Son Giriş
    21.07-2017
    Saat
    11:12
    Yaşadığı Yer
    HATAY
    Mesaj
    13
    Alınan Beğeniler
    0
    Verilen Beğeniler
    0

    Zaten Değerlendirdiniz! 0
    STAR, dünyanın en güvenli, en sağlıklı, en konforlu ve en dayanıklı tekerlekli sandalye minderi.
    Merhabalar. Ben Kayseri'de 2 yıldan beri kamu kurumunda çalışıyorum. Şu ana değin engellilere yönelik 1 defaya mahsus hakkımı kullanma yönünde bir düşüncem olmadı. Şimdi düşünüyorum. Acaba bu yolla tayinini gerçekleştirmiş arkadaşlar bu konuda bizi bilgilendirebilirler mi? Teşekkürler

  2. #2
    Üye
    turukku Avatarı

    Üyelik Tarihi
    23.09-2010
    Son Giriş
    23.10-2017
    Saat
    13:33
    Yaşadığı Yer
    istanbul
    Mesaj
    103
    Alınan Beğeniler
    16
    Verilen Beğeniler
    0

    Zaten Değerlendirdiniz! 0
    nasıl bir bilgi istiyorsunuz?

  3. #3
    Üye
    yolculuk81 Avatarı

    Gerçek Adı
    Hasan Yolcu
    Üyelik Tarihi
    22.01-2014
    Son Giriş
    21.07-2017
    Saat
    11:12
    Yaşadığı Yer
    HATAY
    Mesaj
    13
    Alınan Beğeniler
    0
    Verilen Beğeniler
    0

    Zaten Değerlendirdiniz! 0
    Söz konusu bu yolu kullanarak kaç ayda yanıt aldıklarını ya da bu hakkı kullanmalarına rağmen tayinin gerçekleşmediği durumların olup olmadığına dair bilgi.

  4. #4
    Üye
    turukku Avatarı

    Üyelik Tarihi
    23.09-2010
    Son Giriş
    23.10-2017
    Saat
    13:33
    Yaşadığı Yer
    istanbul
    Mesaj
    103
    Alınan Beğeniler
    16
    Verilen Beğeniler
    0

    Zaten Değerlendirdiniz! 0
    ben tarım bakanlığında memurum. tayin istediğim zaman bakan değişmişti ve tayinleri durdurmuştu. o yüzden tüm tayin istekleri bekletiliyordu. benim tayinim 5-6 ayda olmuştu. ama sonuçta oldu.

  5. #5
    Üye
    yolculuk81 Avatarı

    Gerçek Adı
    Hasan Yolcu
    Üyelik Tarihi
    22.01-2014
    Son Giriş
    21.07-2017
    Saat
    11:12
    Yaşadığı Yer
    HATAY
    Mesaj
    13
    Alınan Beğeniler
    0
    Verilen Beğeniler
    0

    Zaten Değerlendirdiniz! 0
    Peki bu yer değiştirme sürecinde engelli olma haricinde başka bir kıstas gözetiliyor mu? Ben evliyim, 6 yaşında bir kızım var. Eşim, benim gibi ortopedik engelli birkaç yıldır çalışmıyor. Sadece engellilik durumunu kullanarak Hatay'a tayin istemem yeterli oluyor mu yoksa durumu belirten daha detaylı bir başvuruda bulunmam mı gerekiyor?

  6. #6
    Üye
    Plumeria Avatarı

    Gerçek Adı
    Gül
    Üyelik Tarihi
    12.10-2010
    Son Giriş
    24.10-2017
    Saat
    15:38
    Yaşadığı Yer
    İstanbul
    Mesaj
    2.384
    Alınan Beğeniler
    21
    Verilen Beğeniler
    3

    Zaten Değerlendirdiniz! 0
    Adliyede memurum 8 aylıkken tayin istedim yaklaşık 2 ayda onaylandı ve 1 defa diye bir şey yok çünkü savcım eğer memnun kalmazsan tekrar dilekçe verip dönebilirsin dedi.

  7. #7
    Üye
    turukku Avatarı

    Üyelik Tarihi
    23.09-2010
    Son Giriş
    23.10-2017
    Saat
    13:33
    Yaşadığı Yer
    istanbul
    Mesaj
    103
    Alınan Beğeniler
    16
    Verilen Beğeniler
    0

    Zaten Değerlendirdiniz! 0
    yazacağınız dilekçeye durumunuzu net bir şekilde belirtin. raporunuzdan ve tayin hakkının geçtiği kanundan bahsedin. yazışma kurallarına uyun (örneğin arz ederim ile dilekçenizi bitirin zira bazı memurlar yazışma kurallarını bilmediği için ve daha uygun olduklarını düşündüklerinden emir anlamına gelen rica ederim diye bitirirler.). rapor fotokopisini ekleyin.

  8. #8
    Üye
    yolculuk81 Avatarı

    Gerçek Adı
    Hasan Yolcu
    Üyelik Tarihi
    22.01-2014
    Son Giriş
    21.07-2017
    Saat
    11:12
    Yaşadığı Yer
    HATAY
    Mesaj
    13
    Alınan Beğeniler
    0
    Verilen Beğeniler
    0

    Zaten Değerlendirdiniz! 0
    evet yazışma kurallarına uyulması konusunda size katılıyorum. Plumeria 1 defaya mahsus hakkı yok derken neyi kastettiniz? Bunun dışında şunu da sormak istiyorum: Ben Çevre ve Şehircilik İl Müdürlüğünde çalışıyorum ve bu günlerde normal tayin hakkı açıklanacak. Bu hakkı önce kullanıp sonuç alamazsak 1 defaya mahsus hakkını kullanmak mantıklı olabilir mi? Çünkü normal tayin hakkı yılda bir defa tanınıyor.

  9. #9
    Üye
    turukku Avatarı

    Üyelik Tarihi
    23.09-2010
    Son Giriş
    23.10-2017
    Saat
    13:33
    Yaşadığı Yer
    istanbul
    Mesaj
    103
    Alınan Beğeniler
    16
    Verilen Beğeniler
    0

    Zaten Değerlendirdiniz! 1
    yargıtay "1 defaya mahsus" hükmünü kanuna aykırı olduğu için iptal etti.

  10. #10
    Üye
    güzi Avatarı

    Üyelik Tarihi
    27.02-2017
    Son Giriş
    Saat
    Yaşadığı Yer
    izmir
    Mesaj
    80
    Alınan Beğeniler
    28
    Verilen Beğeniler
    114

    Zaten Değerlendirdiniz! 1
    Nacizane önerilerim olacak konuyla ilgili. İki kez eş durumundan tayin oldum ve Engel durumundan da 1 kez tayin istedim ama ret geldi, eş durumundan tayinim çıktığı içinde üstünde durmadım. Öncelikle "1 defaya mahsus" kurumların işine geliyor ve kimse yargıtay kararlarına bakmıyor. Bağlı olduğunuz yer "Kurumsal" değilse bunu ispat etmeniz gerekir en başta. Dilekçeyi, ilgili yasayı işaret ederek tam yazmak yetmiyor. Muhatap olacağınız tüm kurumlarla birebir konuşarak durumu izah edip neye göre işlem yapılacağını ve tüm üst yazışmaları takip etmeniz gerekiyor ki bir tanesi normal tayinmiş gibi yazı yazsa ret cevabı yersiniz! Ve sonrası ya mahkemeye vereceksiniz ya da iletişime geçeceksiniz. kolaylıklar dilerim...

  11. #11
    Üye
    UZAKLAR Avatarı

    Üyelik Tarihi
    16.05-2003
    Son Giriş
    16.01-2021
    Saat
    15:05
    Yaşadığı Yer
    Türkiye
    Mesaj
    706
    Alınan Beğeniler
    128
    Verilen Beğeniler
    57

    Zaten Değerlendirdiniz! 1
    İlgili yönetmeliğin maddesi bu şekildedir arkadaşlar.
    Engellilik durumuna bağlı yer değişikliği
    Madde 11/A – (Ek:RG-13/5/2015-29354)
    Engellilik durumu mazeretine dayanarak memurun yer değiştirme talebinde bulunabilmesi için; ilgili mevzuatına göre alınan sağlık kurulu raporunda en az yüzde kırk oranında engelli olduğu belirtilen personel ile ağır engelli raporlu eşi veya bakmakla yükümlü olduğu birinci derece kan hısımları bulunan personel engellilik durumundan kaynaklanan gerekçelere dayalı olarak yer değiştirme talebinde bulunabilir.
    Bu kapsamdaki talepler kadro imkânları dikkate alınarak karşılanır ve bu haktan bir defadan fazla yararlanılamaz.
    Personelin kendisinin veya birlikte yaşadığı eşi ve bakmakla yükümlü olduğu çocuklarının engellilik durumunun tedavisi sebebiyle yer değişikliğini talep etmesi halinde, yer değiştirme suretiyle atama yapılacak yerin, personelin ve bu fıkra kapsamındaki yakınlarının engellilik durumuna uygun olması esastır.
    Engellilik durumu devam ettiği sürece isteği dışında personelin görev yeri değiştirilmez. Engellilik durumu ortadan kalkan personel hakkında bu Yönetmelikte yer alan diğer hükümler uygulanır.

  12. #12
    Üye
    yolculuk81 Avatarı

    Gerçek Adı
    Hasan Yolcu
    Üyelik Tarihi
    22.01-2014
    Son Giriş
    21.07-2017
    Saat
    11:12
    Yaşadığı Yer
    HATAY
    Mesaj
    13
    Alınan Beğeniler
    0
    Verilen Beğeniler
    0

    Zaten Değerlendirdiniz! 0
    Merhabalar. Konuya vakıf olmadığım için ben de araştırıyorum ve UZAKLAR'ın da belirttiği maddeye ulaştım. Yalnız merak ettiğim "1 defadan fazla yararlanamaz" ifadesinin korunuyor olması. Yargıtay'ın iptalini eklemek mi gerekiyor? Bu arada yukarda sormuş olduğum bir soru arada kaynadığından bir daha yazmak istiyorum: Ben Çevre ve Şehircilik İl Müdürlüğünde çalışıyorum ve bu günlerde normal tayin hakkı açıklanacak. Bu hakkı önce kullanıp sonuç alamazsak 1 defaya mahsus hakkını kullanmak mantıklı olabilir mi? Çünkü normal tayin hakkı yılda bir defa tanınıyor. Bilgileriniz için çok teşekkürler

  13. #13
    Üye
    UZAKLAR Avatarı

    Üyelik Tarihi
    16.05-2003
    Son Giriş
    16.01-2021
    Saat
    15:05
    Yaşadığı Yer
    Türkiye
    Mesaj
    706
    Alınan Beğeniler
    128
    Verilen Beğeniler
    57

    Zaten Değerlendirdiniz! 0
    @yolculuk81, ilk önce şunu belirtmek istiyorum konu idari bir işlem olduğu için muhatap yargıtay değil danıştaydır, konu ile alakalı kararı veren kurumda haliyle Danıştay. Kanuna eklenebilmesi için ise gerekli şart ise bu kararın Danıştay Daire Başkanlığınca değil de Danıştay Genel Kurul Kararı ile verilmesi gereklidir. Danıştay bünyesinde sayısını tam olarak bilmediğim ama 15-20 tane olduğunu düşündüğüm Daire Başkanlıkları olur ve bunlar kendi aralarında iş bölümü yaparlar, bizim ilgilendiğimiz kısım ise bu tayinle ilgili verilen kararın Danıştay Genel Kuruluna taşınmaması nedeniyle sıkıntı yaşamamız. Daire başkanlığınca verilen kararlar kanun metnine işlenmez, ama genel kurul kararlarının kanun metnine işlenmesi zorunludur. Genel kurul denilen tüzel kişilik ise bu daire başkanlıklarının her birinin katılımıyla oluşan kuruldur. Umarım demek istediklerimi anlatabilmişimdir. Engel durumu tayinlerinde yılda bir kez falan diyede bir kısıtlama söz konusu değildir. Adı üzerinde "Engel Durumu" o yüzden her zaman bu haktan yararlanabilirsiniz.

  14. #14
    Üye
    yolculuk81 Avatarı

    Gerçek Adı
    Hasan Yolcu
    Üyelik Tarihi
    22.01-2014
    Son Giriş
    21.07-2017
    Saat
    11:12
    Yaşadığı Yer
    HATAY
    Mesaj
    13
    Alınan Beğeniler
    0
    Verilen Beğeniler
    0

    Zaten Değerlendirdiniz! 0
    Teşekkürler bir sorum daha var ısrarla yineliyorum :
    Ben Çevre ve Şehircilik İl Müdürlüğünde teknik personel olarak çalışıyorum ve bu günlerde normal tayin hakkı açıklanacak. Bu hakkı önce kullanıp sonuç alamazsak 1 defaya mahsus hakkını kullanmak mantıklı olabilir mi? Çünkü normal tayin hakkı yılda bir defa tanınıyor. Vereceğiniz bilgiler için çok teşekkürler

  15. #15
    Üye
    UZAKLAR Avatarı

    Üyelik Tarihi
    16.05-2003
    Son Giriş
    16.01-2021
    Saat
    15:05
    Yaşadığı Yer
    Türkiye
    Mesaj
    706
    Alınan Beğeniler
    128
    Verilen Beğeniler
    57

    Zaten Değerlendirdiniz! 0
    Panthera: hafif, agresif ve zarif aktif tekerlekli sandalye...
    Yani mantıklı görünüyor, var olan hakkınızı hemen kullanmayın eğer olurda iş çıkmaza girer ise kullanmakta fayda var haliyle.




Sayfa 1 / 2 12 SonSon