Sayın saww,
Ben arkadaşa göre yorumluyorum,bahsedilen durumun ise arkadaşı pek etkileyeceğini sanmıyorum.
Şöyle açıklayalım:
Sağlıklı bir çalışan diyelim 8000 - 9000 gibi yüksek bir prim ödeme gününe sahip ve hala çalışıyor.
Yeni sosyal güvenlik yasasından sonra aylık bağlanma oranları düşürülmüş olup,yasanın yürürlük tarihinden sonraki hizmet süresi için geçerlidir.
Şimdi yukarıda örnek verdiğimiz yüksek prim günü sebebiyle belli bir aylık bağlanma oranını yakalamış işçi,emekli olmayıp çalışmaya devam ettiğinde her geçen süre zararına olacaktır.
Çünkü yasanın yürürlüğe girdiği 2008 yılından sonraki primlerine denk gelen aylık bağlanma oranı düşük olacağından ortalamayı düşüreceğinden aylığa olumsuz etki edecektir.Anlatılmak istenen konu budur.
Şimdi soruyu soran arkadaşın durumunu inceleyelim.
Sağlıklı bir çalışanın emekli olabilmesi için aranan asgari prim günü kaçtır ve % kaç aylık bağlanma oranına denk gelmektedir.
Diyelim ki 7200 gün ve %60.
Bir engelli emekli olmak istediğinde 3600 günü de olsa aylık bağlanırken yukarıdaki asgari gün ve oran dikkate alınacak,emekli aylığı 7200 gün baz alınarak %60 oranında bağlanacaktır.
Bu arkadaşın olumsuzlıktan etkilenmesi için 7200 günü geçmesi gerekmektedir.
Benim bilgim bu,Bu zamana kadar kesin bildiğim konularda bile en doğru budur demedim demem de,dostça bir paylaşım ve tavsiyelerde bulunuyoruz burada,dikkat ederseniz ben o uzmana da yanlış demedim.
Sadece her doğru her zaman herkese uyarlanamayabilir.
Saygılar,sevgiler...
diye yazıyordu bunun cevabını göremedim ve bulamadım dogruluk payı varmıdır bilen arkadaşlar varsa şimdiden teşekkürler.
