Güncel İçerik

Merhabalar

Engelli haklarına dair tüm içerikten üye olmaksızın yararlanabilirsiniz.

Soru sormak veya üyelere özel forumlarlardan ve özelliklerden yararlanabilmek içinse sitemize üye olmalısınız.

Teksan İnovatif Medikal: Engelliler, Engelli Çocuklar, Hasta ve Yaşlılar için emsalsiz ürünler

Engelli yakını olan memurlar için mesai ve günlük izin haklarına dair..?

kunta

Aktif Üye
Üyelik
2 May 2008
Konular
156
Mesajlar
1,481
Reaksiyonlar
1
arkadaslar bilindigi gibi memurlar için yeni haklar getirildi bu yeni yasalar çerçevesinde birinci derece engelli yakını olan memurlar gece mesaisine kalmayacak gün içindede 1 saat izin alabilicekmis
bu yasadan yararlanmak için nasıl bir dilekçe ile çalıştıgımız kuruma başvuru yapabiliriz örnek bir dilekçe var mı

bir de sormak istedigim kardeş için yani aynı evde yaşadıgımız kardeşimiz için bu haktan yararlanabiliyor muyuz
bilgisi olan varsa lütfen yardımcı olun tesekurler
 
bakmakla yükümlü engelli yakını olan memura 1 saat izin..

merhabalar
ben memur olarak çalışmaktayım. oğlum 14 yaşında ve %90 oranında engelli. sabahları onu okula bırakmak zorundayım ve mesai saatimiz 8.30 da başladığından işe gecikmeli geliyorum.
son zamanlarda işyerinde bu durum sorun yaratmaya başladı.
ancak yeni okuduğum bir haberde sabahları 1 saat geç gelebileceğimizi okudum.
bununla ilgili idareye bilgi mi vermem gerekir.

yardımlarnız için teşekkürler..
 
evet son çıkan genelge ile birinci derece bakmakla yükümlü engelli yakını olan memur sabah veya akşam 1 saat izin alabilicek kurumunuza bir dilekçe ile başvurmak gerekiyor

benim sormak istedigim bu konu kardes için de uygulanabilir mi acaba
 
Bu konu ilgili genelgede şu şekilde geçiyor (30 Ocak tarihli Resmi Gazete):

3 - Kamu çalışanlarının kanunen bakmakla yükümlü olduğu özürlü aile bireyinin bakıma muhtaç olduğunun ilgili mevzuatına göre alınmış geçerli özürlü sağlık kurulu raporu ile belgelendirilmesi kaydıyla bu durumdaki personele; özürlü aile ferdinin günlük bakımı için izin kullanımında gerekli kolaylık sağlanacak ve personel mesai saatleri dışındaki nöbet görevinden ve gece vardiyasından muaf tutulacaktır.​

Yani, evet, nöbet görevinden ve gece vardiyasından muaf tutulması konusu açık, ama haberlerde geçen (bkz) "Engelli yakını olan memurun mesaisi 1 saat erken bitecek" ifadesinin genelgedeki karşılığı bence sorunlu. Ayrıca ve daha net bir ifadenin yer aldığı yeni bir yazı olmadan bu hak kullandırtılır mı, bilemiyorum.

Bu konuyu deneyimleyen memur üyelerimiz tecrübelerini buraya yazarlarsa faydalı olur...
 
ben yine anlamadım:ben 2.derecede engelliyim kendim için vardiyadan muafiyet varmı.illede yakınım veya aile mden birimi olmalı.ki ben dilemem allah kimseye engelli olmak nasip etmesin.kendisi engelli olan memur içinde aynı hak geçerlimi?
 
arkadaşlar atlanılan bir konru var. burada bakmakla yükümlü olduğu diyor kendisini katmamış bence ama yine de hukukçu arkadaşlar yardmcı olursa sevinirm teşekkü ederim
 
arkadaşlar kanun gayet açık bence burada kast edilen engellinin kendisi değil bakmakla yükümlü yakını yukarıda arkadaşın vermiş olduğu örnek gibi çocuğunu okuluna götürmesi gereken babanın maduğruyetini gidermek için çıkarılmış bir kolaylık kanunun çıkmasında katkısı olan herkese sonsuz teşekkürler . . .
 
bu genelgenin uygulanabilmesi için mevzuat
degişikliği gerekiyormuş.bu konu hakkında bilgisi olan varmı.
 
Engelli çocuğu olan annelerin hakları ve çalışma saatleri ile ilgili düzenleme var mı

neden mevzuat değişecekki

genelgede belirtilenler uygulanmayacaksa neden yayınlanıyor??

dün itibari ile benimde çalışma saatlerimi müdür değiştirdi

bende neler yapabilirim forumlara yazarken
"Engelli çocuğu olan annelerin hakları / çalışma saatleri ile ilgili düzenleme varmı??

Benim 2,5 yaşında işitme engelli bir kızım var. Milli eğitime bağlı bir okulda rehber öğretmen olarak çalışıyorum. Kızımın özür durumuna bağlı olarak çalışma sattlerimin düzenlenmesi mümkün olabilirmi?

böyle bir düzenleme varmı??

sabah erken saatte kaldırıp bakıcıya götürdüğümde havadan etkilenip hasta olması orta kulak intihabı geçirme riskini artırması sözkonusu. bununla ilgili bir uygulama varmı???"

bu konuya deng geldim

RAM ve doktorumuzla görüşüp özel eğitim için çıkarttığımız rapor ve linkte verilen 2010/2 nolu genelgeyi ekleyip bir dilekçe ile idareye vereceğim bakalım nasıl bir uygulama ile karşılaşacağım??
 
İyide aslında engellinin kendisi için izin olmasıda gerekli. Sounçta normal insanlar gibi biz evlerimize ulaşamıyoruz yollarda daha fazla zaman kaybediyoruz ve kendi bakımlarımız için gerekli bazı işlemler oluyor aslında engelli personel için günde 1 saat erken çıkmak veya 1 saat geç gelmek gibi bir düzenleme olmasıda gerekli.
 
iskocyalim;

ülkemizde malesef ağlamayana mama verilmiyor. talip etmek gerekiyor
girişimde bulunun
bır çok uygulama insan haklarına aykırı zaten
gerekli düzenlemenin yapılması için dava açarsınız illaki emsal karar olması şart değil davalar geçte olsa sonuçlanır

sizin davanız emsal olur:)
 
Benim sol alt ekstremitede polio sekel engelim var ve raporum %43. Eşim Hemşire. Bu durumda eşim nöbetten muaf tutulacak mı? Bunun için ne gibi bir işlem yapmam gerekmektedir?
 
Kimyaci;
hayır
öyle bi düzenleme yok.ağır özürlü olanlar için var
 
Arkadaşlar yeni çıkan yasaya istinaden Hatay Valiliği şöyle bir karar almış;
Araştırmalarım sonucunda edindiğim bilgiler; Hatay Valiliği Yazı İşleri Müdürüğü Hatay il sınırları içerisindeki tüm kurumlara kurumlarında engelli personel olup olmadığını sormuş ve ne gibi sıkıntıları olduğu yönünde mini bi anket tarzı yazı göndermiş ve buna bağlı olarak aşağıdaki yazıdada belirtildiği üzere kurumlardan -Kaymakamlık, İl Milli Eğitim vs- bünyelerinde çalışan engelli personellerin çalışma saatlerinin taraflarınca belirlenmesini istemiş ve gelen teklifler doğrultusunda makam onayı almış.

Çalıştığınız kurumun gelen evrak kayıtlarını bir inceleyin mutlaka bu veya buna benzer bir yazı gelmiş olması gerek. Sonuçta çıkan yasa kanun belli bunu sadece Hatay ilinin yapmamış olması gerek.

di-VPKF.jpg


Not:
"öğle arasına çıkmadan" isteği sadece Hatay İl Milli Eğitim Müdürlüğünün isteğidir. İllere ve yerleşim biriminin ulaşımı,uzaklığı ve büyüklüğü vs koşullarına göre bu istek veya çalışma süreleri değişiklik gösterebilir. Anılan kanunda da belirtiliği üzere çalışma süreleri kurumlarca belirleniyor, Hatay İl Milli Eğitim Müdürlüğü böyle bir süre belirlemiş
 
ben de bu sorunun cevabını arıyordum...doğumda çocuğum oksijensiz kaldı %98 lik ağır özürlü raporu ve özel eğitim gerektiren raporunuda aldık bulunduğum görev yaptığım ilçede çocuk norolojisi olmadığı gibi rehabitasyon merkezide yok. il merkezine rehabitasyona götürmek getirmek çok güç rehabitasyon servisi sabah 7 de alıp öğlen de 13:30 da eve bırakıyor yarım ve bir saatlik bir rehabitasyon için. bende il merkezine tayin istedim ama 4+
+4 sisteminden dolayı branşımda il merkezinde branşınıa ait boş kontenjan bulunmadığından atanma gerçekleşmedi. ama sağlık durumu olduğundan ve çocuğumda beyin hasarından dolayı gün içinde kasılmalar nöbetler olmakta (sağlık raporunda belirtilmiş günlük hareketi etkileyen nöbetler geçirdiğine dair) anlık bir duurmda çocuk norolojisi üniv. 1 saat yetişmek çok güç oluyor. rehabitasyon haftada 2 gün gidip gelinmesi bir ölüm çünkü servis ilçedeki öğrencileri topluyor bazılarının evleri tali yollarda yani anlayacağınız çok zahmetli oluyor. bu durumu anlattım norm kadrosu fazlalığı var deniliyor. kişinin sağlığı hiç önemli değil herhalde bunlar için. hafta içi giidp il milli eğitim müdürüyle konuşacam baktım olmayacaksa mahkemeye vermek istiyorum. bilmek istediğim yukarda belirtiğiniz resmi gazeteyi indirdim. madde 39 bulamadım veya özürlü devlet memuru kişinin veya yakınları hakkında kapsayan genelgeler,anayasa, khk ler hangileri ve bunları döküman nereden bulabilirim. çünkü bulduklarım doğrultusunda bakanlığı mahkemeye vermek istiyorum.
bulduklarım :
http://www.resmigazete.gov.tr/main....smigazete.gov.tr/eskiler/2010/01/20100130.htm
http://www.resmigazete.gov.tr/main....smigazete.gov.tr/eskiler/2010/01/20100130.htm

3 - Kamu çalışanlarının kanunen bakmakla yükümlü olduğu özürlü aile bireyinin bakıma muhtaç olduğunun ilgili mevzuatına göre alınmış geçerli özürlü sağlık kurulu raporu ile belgelendirilmesi kaydıyla bu durumdaki personele; özürlü aile ferdinin günlük bakımı için izin kullanımında gerekli kolaylık sağlanacak ve personel mesai saatleri dışındaki nöbet görevinden ve gece vardiyasından muaf tutulacaktır.

7 - Kamu kurum ve kuruluşları, Devlet Memurlarının Yer Değiştirme Suretiyle Atanmalarına Dair Yönetmelik kapsamında yapacakları atama işlemlerinde, ilgili mevzuat hükümlerine uygun olarak eş, öğrenim ve sağlık durumuna dayalı atama taleplerinin gerçekleştirilmesine azami özen göstereceklerdir.
başbakanlığın genelgesi var görüldüğü gibi.
 
ya biz normal engelliler için verilen idari izinleri kar tatili sıcak tatili bu hakları bile kullanırken bi sürü afra tafra ile karşılaşıyoruz adam benim yasal hakkımı kullanırken sanki bana cebinden ikramiye veriyormus gibi burun kıvırıyor siz neden bahsediyorsunuz arkadaslar
 
ayşe ceren;

ayşe hanım bizim okuldaki arkadaşın çocuğuda otist mart ayında üniv. hastanesinde rapor aldığında o yazdığınız ibare vardı. bende haziran ayında rapor çıkarmak için başvurduğumda çocuk norolojisinde doktor hangi amaçla bu raporu kulllanacaksınız dediğinde bende çocuk için olabilecek sağlığı ve eğitimi için dedim o da tamam dedi. 2 hafta sonra heyete girip raporumuzu aldığımızda o bahsettiğiniz cümle yazmıyordu bunu doktora söyleyip arkadaşa verilen raporu da gösterdim oda üniv. hastanesinde rapor için verile ek-1 forum bu şekilde aynı şekilde işe yarar demişti. zaten milli eğitim raporu geçersiz görmediki. raporu ve özel eğitim raporunu başvuru sistemime yüklediğimde okul , ilçe mem ve il milli eğitim onayladı. yani rapor konusunda sıkıntı yaşamadım sıkıntım braşımda il de norm fazlalığı olup boş kontenjan olmadığından olmadı. başbakanlık genelgesi ve özürlü haklarında ifade tam tersi hemen yapılması deniliyor. başbakanlık genelgesimi üst yoksa milli eğitimin mi tabiki başbakanlık. boş kont. olmasa bile kişinin can ve sağlık durumu en önemli olsa gerek. bu yüzden eğer çocuğumun sağlığı burda kalmakla daha tehlikeye girer. anlarlarsa iyi olur valla anlamazlarsa mahkemeye yolu var. siz askeriye diyorsun asker mantığı bazen ne kadar geridir vb cümleler kursakda yakın asker arkadaşlarımdan gördüklerim kadarıyla sağlık, eş , öğrenim özür ataması istisnasız sorunsuz yapılıyor.... işin gerçeği asker değil polis vb diğer tüm memurlarda sıkıntısız işliyor ama milli eğitimde durum arap saçı resmen. önceden il emride vardı bu sene onuda kaldırdılar. bakanını söylediği ötekini tutmuyor. van depremi konusunda özür atamalarnda özel hayatı tehlikeye sokacak durumlar diye ibare var van deprezede olan kişilerin başvurularını bile kabul etmedi. kişiler ölsünde ne oluyorsa olsun deniliyor bu ülkedeki öğretmenlere.
 
özel sektör çalışan engelli aileler için bir düzenleme varmı?
vardiyadan muaf olmak gibi.
eğer yoksa bu eşitsiz uygulamaya nasıl müdehale edilebilinir=?
 
Hasta çocuğuna bakmakla yükümlü olan memura 1 saatlik izin kullanım hakkı..?

İyi geceler arkadaşlar, siteye yeni katıldım. kızım 2.5 yaşında ve hidrosefali hastası. Rehabilitasyon alıyoruz. geçen hafta içerisinde 2010/2 sayılı başbakanlık genelgesi olan engelli aile bireyi olan ve bakmakla yükümlü olan memura 1 saatlik izin kullanımı ile ilgili bir duyum aldım. bu genelgeye istinaden izni kullanabilen arkadaşlarımız varmı? dilekçemi vermek gerekiyor.devlet memuruyum kızım rehabilitasyona gidiyor annem son zamanlarda rahatsızlandığı için zorlanıyor bu sebeple bu izinden yararlanmak istiyorum. yardımlarınızı bekliyorum hepinize çok teşekkür ederim, saygılarımıı sunarım...
 
3 - Kamu çalışanlarının kanunen bakmakla yükümlü olduğu özürlü aile bireyinin bakıma muhtaç olduğunun ilgili mevzuatına göre alınmış geçerli özürlü sağlık kurulu raporu ile belgelendirilmesi kaydıyla bu durumdaki personele; özürlü aile ferdinin günlük bakımı için izin kullanımında gerekli kolaylık sağlanacak ve personel mesai saatleri dışındaki nöbet görevinden ve gece vardiyasından muaf tutulacaktır.

bulunduğun kuruma dilekçe ile başvur,
ama şunu unutma her gün sana 1 saat izin verme zorunluluğu yok.yani aldığın duyum yanlış.
 
Hayırlı geceler arkadaşlar, bahsettiğim izin ile ilgili gerekli genelgelerin çıktısı ile birlikte bir dilekçe yazıp iş yerime verdim.kabul edildi. rehabilitasyon günlerini gösterir bep leri de verdim. kurs günlerinde 1 saatlik izin süresini kullanmaya başladım. herkkese yardımları ve önerileri bilgilendirmeleri için çok çok teşekkür ederim. allaha emanet olun...
 
Iyi akşamlar arkadaşlar kendim tsk personeliyim. %83 özürlü çocuğum bulunmaktadır.(başbakanlıgın 2010 /2 sayılı genelgesine göre ) nöbet hizmetlerinden muaf tutula bilirmiyim. Bilgisi olanların yardımcı olmasına sevinirim. Teşekürler.
 
arkadaşlar yıllık izinlerle ilgili bir şey biliyormuyuz engelli çocuğu olan memurlar kaç gün izin yapacaklar
 
merhaba hocam kamuda vardiyalı çalışıyorum ağır engelli babamı mazeret göstererek nöbet görevinden ve gece vardiyasından muaf tutulacaktır hükmünden nasıl yararlanabilirim.
 
Üst Alt