Kalça çıkığım var. Ağır işlerde çalıştırılmamı engelleyecek düzenleme var mı?

[simulasyon]

ortopetik engeliyim (kalca cıkıgı) var. iş yerinde agır iş yasak mı engelliye?
özel sektörde calışıyorum. yasaksa ne diyebilirim de onlar bna agır vermesin? hangi kanun bu derler mi?

bir de burdan istanbulda sirkeci -halkalı treninde engelli kartı gecmiyor. orasıda devlet nezdinde degil mi. bununla ilgili kanun var mı?

 

[OturanBoğa]

Sağlığınızı zora sokan bir çalışma koşulu varsa, bu durumu sağlık raporuyla işverene beyan etmelisiniz. Onlar da gerekli düzeltmeyi yapmakla yükümlüler:

Yurtiçinde İşe Yerleştirme Hizmetleri Hakkında Yönetmelik

İşyeri ve çalışma koşullarının özürlülere göre hazırlanması
MADDE 18 – (1) İşverenler, işyerlerini özürlülerin çalışmalarını kolaylaştıracak ve işin özürlü çalışana uygunluğunu sağlayacak şekilde hazırlamak, sağlıkları için gerekli tedbirleri almak, mesleklerinde veya mesleklerine yakın işlerde çalıştırmak, işleriyle ilgili bilgi ve yeteneklerini geliştirmek, çalışmaları için gerekli araç ve gereçleri sağlamak zorundadırlar.
(2) Uygun koşulların varlığı halinde çalışma sürelerinin başlangıç ve bitiş saatleri iş kanunlarında belirtilen sürelerden az olmamak koşuluyla, özürlünün durumuna göre belirlenebilir.

Özürlülerin çalıştırılamayacakları işler
MADDE 19 – (1) Yer altı ve su altı işlerinde özürlü işçi çalıştırılamaz.
(2) Özürlüler, sağlık kurulu raporunda çalıştırılamayacakları belirtilen işlerde çalıştırılamaz.
​

 

[OturanBoğa]

Ayrıca, TCDD sitesinde yazdığına göre trende %20 indirim söz konusu:

Özürlü İndirimi
Çalışma gücünün %40 oranında fazlasını (%40 dahil) kaybetmiş özürlü vatandaşlara, Başbakanlık Özürlüler İdaresi Başkanlığından alınmış kimlik belgesi veya özür oranının işlendiği nüfus cüzdanı ile