Güncel İçerik

Merhabalar

Engelli haklarına dair tüm içerikten üye olmaksızın yararlanabilirsiniz.

Soru sormak veya üyelere özel forumlarlardan ve özelliklerden yararlanabilmek içinse sitemize üye olmalısınız.

Teksan İnovatif Medikal: Engelliler, Engelli Çocuklar, Hasta ve Yaşlılar için emsalsiz ürünler

Emeklilik için rapor alsam işyerimin bundan haberi olur mu?

birdbooks

Yeni Üye
Üyelik
28 Ağu 2015
Konular
2
Mesajlar
5
Reaksiyonlar
0
Arkadaşlar selamlar

ben işyerimin bilgisi olmadan engelli raporuna başvurmak istiyorum. Şayet işyerimin bilgisi olursa beni işten çıkarırlar.

Arkadaşlar
2001 sigorta girişliyim 4200 gün prim yatırmışlığım var. 12 yıldır da aynı işyerindeyim. Fakat 2003 yılından beri psikolojik tedavi görüyorum. İş hayatım zarar görmesin diye de oldukça temkinliyim. Doktorum engelli raporunu düşün dedi bana. örneğin %40 alabilirsem sigortalılık süremin dolmasını bekleyip emeklilik başvurusu yapabilirim. Bu duruma dayanabilirim gibi geliyor ama işyerimin bu rapordan haberi olursa bana işten çıkmam için baskı uygulayacaklar..

Sizlerin bu konuda bana bir önerisi var mı?

Allahım hepimizin yardımcısı olsun.

sevgiler
 
Degerli arkadasım bu raporu işyerinin haberi olmadan alabilirsin. bende bacagımdan dolayı bir iki ay once rapor aldım.Eger bir engelin varsa 4260 gunden malulen bıle emeklı olabılırsın. Buna hıckımse manı olamaz. Bu konuda sıze yardımcı olabılırım.
 
birdbooks

raporu işyerinden gizli alabilirsiniz ancak erken emeklilik için vergi indirimi almanız gerektiğinde işyerinizin mecburen haberi olacak.
 
Degerli arkadasım bu raporu işyerinin haberi olmadan alabilirsin. bende bacagımdan dolayı bir iki ay once rapor aldım.Eger bir engelin varsa 4260 gunden malulen bıle emeklı olabılırsın. Buna hıckımse manı olamaz. Bu konuda sıze yardımcı olabılırım.
 
birdbooks

rapor alabilirsin, ama o rapora karşılık defterdarlıktan sakatlık indirimine başvuracaksan, o zaman işveren bundan haberdar olur. Çünkü başvuru için işverenden bir yazı alman gerek...
 
Sen raporunu al ve iş yerine teslim et iş yerin seni engelli kadrosunda sttihdam etmeye devam edecektir işten çıkartmaya kalarkarsa tamzinat ödmeek zorunda kalırlar. Kaç yıllık çalışansın bilmiyorum ama bu konuda sana hiç bir şey yapmaazlar. Tam aksien memnun da olurlar çünkü onları engelli çalıştırmadıkları için ceza ödemekten kurtaracaksın bir bakıma.....
 
BEŞ YIL ARADAN SONRA MERHABA..

Ben hala hiç bir şey yapamadım. Sürekli tedavimi özel bir doktorda yapıyorum. Bu nedenle tedavileri kayıtlarım e-nabıza falan gitmiyor. İlaçlarımı ücretli alıyorum. Hala daha başvuru yapamadım. Cesaretim sıfır.
İçimi dökeyim diye geldim.

Hepinize sevgiler
 
Benimde emeklilik günüm doldu ama rapora başvurmadım. Takipli bir hastayım ama rapora başvurmaya cesaret edemiyorum. Yüzde kırk verseler herşey tamam olacak ama vermezler diye çok korkuyorum. Çünkü iş yerimden vergi indirimi için yazı almış olacağım. Buda benim tanımı ortaya çıkarak. Bizimki özel sektör hemen kapının önüne koyarlar çünkü takiplerim ve tanım psikiyatri...

İnan çıkmazdayım ne yapacağım bilmiyorum :(
 
Üst Alt