Güncel İçerik

Merhabalar

Engelli haklarına dair tüm içerikten üye olmaksızın yararlanabilirsiniz.

Soru sormak veya üyelere özel forumlarlardan ve özelliklerden yararlanabilmek içinse sitemize üye olmalısınız.

Teksan İnovatif Medikal: Engelliler, Engelli Çocuklar, Hasta ve Yaşlılar için emsalsiz ürünler

Engelli çalışanın mesai başlangıç ve bitiriş saatleri değişebilir mi?

MANOS

Yeni Üye
Üyelik
4 May 2015
Konular
2
Mesajlar
6
Reaksiyonlar
0
s.a arkadaşlar kanunlarda geç veya erken çıkabilir diye bir kanun varmı
 
Tekerlekli sandalyede çalışanlar için bu çok ii olurdu.Gün boyunca oturmak çok yorucu oluyor.Saolsun idarecilerimiz bazen erken çıkmamıza bir şey demiyorlar..
 
sonuçta engelli bir birey çalıştırıyorlar böyle durumlara sorun çıkartmamaları gerekıyor ve bunun içinde bir yasaya gerek yok bence. adı üstünde zaten engelli diğer çalışanlara göre onlara her anlamda özverili ve anlayışlı olunmalı.
 
Net bilgim yok ama şahit olduğum bir konuyu paylaşayım. .benzeri durumdan mağdur olmuş engelli arkadaşımız valiliğe şikayetini bulunmuş, valilikte dikkate alıp çalıştığı kuruma engelli kadrosunda çalışanların mesai saatlerini belirleyen yazı göndermişti. .
 
Özellerde böyle birşeyi bırak resmi tatilin bile olmuyor ama böyle bir uygulama gelse devlette çalışan arkadaşlar için iyi olabilir ama durumdan rahatsızlık duyan yoksa da tercih hakkı sunulmalı
 
"Günlük çalışma saatlerinin tesbiti" başlıklı 6111 sayılı Kanunun ile değişik 100 üncü maddesinde "Günlük çalışmanın başlama ve bitme saatleri ile öğle dinlenme süresi, bölgelerin ve hizmetin özelliklerine göre merkezde Başbakanlık Devlet Personel Başkanlığının teklifi üzerine Bakanlar Kurulunca, illerde valiler tarafından tesbit olunur.
Ancak özürlüler için; özür durumu, hizmet gerekleri, iklim ve ulaşım şartları göz önünde bulundurulmak suretiyle günlük çalışmanın başlama ve bitiş saatleri ile öğle dinlenme süreleri merkezde üst yönetici, taşrada mülki amirlerce farklı belirlenebilir.
 
a.s sorunuzda yanlışlık mı var acaba , günde 2 saat az çalışmak anlamına geliyor yanılıyor muyum?
 
arkadaşlar 2011 de 657 no'lu kanunun 100. maddesinde yapılan değişiklikle engelli memurların işe giriş çıkış saatlerinde değişiklik olabiliyormuş. bu şekilde işe giden var mı? veya durumun ayrıntısı nedir?

arkadaşlar bu konuda kesin bilgi yok mu? bimer e mi sormak lazım?
 
NETBUS Bimere sorabilirsiniz ancak birşey değişeceğini sanmıyorum, kurum amiriniz 657 sayılı Kanunun 100. maddesi uyarınca engelliler için; engel durumu, hizmet gerekleri, iklim ve ulaşım şartları göz önünde bulundurulmak suretiyle günlük çalışmanın başlama ve bitiş saatleri ile öğle dinlenme süreleri merkezde üst yönetici, taşrada mülki amirlerce farklı belirlenebilir şeklinde açıklanan madde gereğince işe geç gelip erken çıkmanıza izin verebilir.
 
var arkadaşım var . bak yukarıda yakamoz06 yazmış hatta hatta bana da dilekçe yazmış hatta hatta ben bu dilekçe ve yasayla işe geç gidiyorum.
saygılar
 
Memur haftalık 40 saat çalışmayı dolduramıyor o zaman ne olacak? yani işe geç gidince haftalık 40 saat dolmuyor. ne olacak?
 
öncelikle 40 saatin doldurulması demek dakikası dakikasına 40 saat olacak demek anlamına gelmez . ayrıca anayasamızın 10. maddesi geregince engellilere pozitif ayrımcılık yapılması anayasal olarak garanti altına alınmıştır . pozitif ayrımcılığın anlamı ise : madde gereği herkez eşit şartlarda muamele görür lakin engellilere artı yönde ayrıcalık yapılması eşitlik ilkesini bozmaz anlamındadır . kanunların bir sıralaması vardır . anayasa en üsttedir sonra kanunlar , yönetmelikler ....... vs diye sıralanır . muallak olan durumlarda üst seviyedeki kanunun hükmü geçerlidir . bu bilgilerden sonra : 657 sayılı yasa veya diğer yasaarda 40 saat çalışma zorunluluğu olsa bile anayasa gereği engellilere 35 saat izni verilebilir ve bu eşitliği de bozmaz . kıssaca amir uygun gördükten sonra eşitlik bozulmaz ve engelliler 40 saatin altında çalışabilmeleri kanunen mümkündür .

saygılar
 
bende engelli olarak atandım şizofreni hastasıyım sabahları erken kalkamıyorum saat 10 gibi gitsem iyi olurdu ne yapmamız lazım böyle bi düzenleme varmı

aldıgım ilaçlar uyku yapıyor
 
yukarıdada yazdım arkadaşım . böyle bir uygulama var ve ben bu uygulamadan faydalanıyorum . yapmanız gereken yukarıda yakamoz06 arkadaşımızın yazdığı kanun maddesi yani 657 sayılı kanunun 100. maddesi geregince maddedeki mazeretlerden size uygun olanı yada olanlarını bir dilekçe ile kurumunuza bildirip saatlerinizin ayarlanmasını istemek bu kadar
 
dadaş benim için geçerlimi iklim ulaşım diyor maddede
 
peki bunun için kurumun il müdürünün onayı yeterli mi yoksa valinin kararı mı gereklidir? ona göre kurumun il müdürüne müracaat edeceğim
 
paranoya

maddeyi iyi okursan : engel durumu diyor işte bu senin durumun . engel durumundan dolayı aldığın ilaçlar uyku yapıyor bu sebeple uykulu uykulu yoğun trafik zamanında yola çıkıyorsun bu sebeple işe 1 saat geç gelebilirmiyim diye yazılı bir dilekçe yazacan o kadar .

@NETBUS

dilekçeni yazacaksın çalıştığın yerdeki özlük birimine vereceksin nereye gitmesi gerekiyorsa onlar gönderir
 
kurumda çalışanlara sordum haberleri yok böyle bişeyden. dilekçemde belirtmek ve haberdar olmaları adına, 657 nolu kanunun 100. maddesi gereğince mi diyeceğim?
 
NETBUS

nasıl haberleri yok ? arkadaşım 657 bir kanundur ve her kamu kurumu özlük yada personel birim bunu bilmek zorundadır . onlar bal gibi biliyorlar lakin saf ayagına yatıyorlardır . 657 yi bilmeyen özlük olur mu . o saflar laftan anlamaz evet dilekçende o kanun maddesini ilgi tutarak talep edeceksin bak nasıl biliyorlar göreceksin
 
mesai saatleri düzenlemesi dilekçeme cevap geldi. cevap olumsuz arkadaşlar. altta da dilekçem var. gelen cevap bu şekilde;
----------------------------------------
B)"657 sayılı devlet memurları kanunu ve
C)" Başbakanlık personel ve prensipler genel müdürlüğünün 03.12.2002 tarih ve b.02.0.ppg.0.12.-320.20515 sayılı genelgesi gereğince

"müdürlüğümüze yapmış olduğunuz mesai saatlerinin düzenlenmesi ile ilgili talebiniz , ilgi (B) kanun ve ilgi (c) genelge gereğince mümkün bulunmamaktadır."
-----------------------------------------------------

benim dilekçem

[FONT=&quot]Konu: Mesai saatlerinde düzenleme talebi[/FONT]

[FONT=&quot] [/FONT]

[FONT=&quot] [/FONT] [FONT=&quot]Memur olarak çalışmakta bulunduğum; müdürlüğüne, mesai saatlerimin düzenlenmesi konusunda; fiziksel-ortopedik engelim dolayısıyla giriş çıkış saatlerinde evden çıkışlarda hazırlıkların gerekliliği, ulaşım konusunda trafikten kaynaklı tehlikeden en az etkilenmek, oturarak geçirilen vaktin fiziksel etkilerini azaltmak ve diğer olumsuzlukları aşmak adına;[/FONT]

[FONT=&quot] [/FONT]
[FONT=&quot]ayrıca anayasamızın 10. maddesi geregince engellilere pozitif ayrımcılık yapılması anayasal olarak garanti altına alınmıştır . pozitif ayrımcılığın anlamı ise : madde gereği herkez eşit şartlarda muamele görür lakin engellilere artı yönde ayrıcalık yapılması eşitlik ilkesini bozmaz anlamındadır.[/FONT]
[FONT=&quot] [/FONT]
[FONT=&quot] 657 Sayılı Kanunun "Günlük Çalışma Saatlerinin Tespiti" başlıklı 100. maddesine eklenen iki yeni fıkra gereğince; "Günlük çalışmanın başlama ve bitme saatleri ile öğle dinlenme süresi, bölgelerin ve hizmetin özelliklerine göre merkezde Başbakanlık Devlet Personel Başkanlığının teklifi üzerine Bakanlar Kurulunca, illerde valiler tarafından tesbit olunur.[/FONT]
[FONT=&quot]Ancak engelliler için; engel durumu, hizmet gerekleri, iklim ve ulaşım şartları göz önünde bulundurulmak suretiyle günlük çalışmanın başlama ve bitiş saatleri ile öğle dinlenme süreleri merkezde üst yönetici, taşrada mülki amirlerce farklı belirlenebilir." şeklinde açıklanan madde gereğince; işe başlama saatimin 1 saat ileri alınması, çıkış saatimin de 1 saat geri çekilmesi hususunda düzenleme yapılmasını arz ve talep ederim.[/FONT]
 
Kamuda mesaiye geç başlamak istiyorum. Bu konuda deneyimlerinizi yazar mısınız?

Merhaba arkadaslar. Kamu kurumunda dilekçe verip mesai saatinden gec baslayan arkadaşlar var. Sormak istediğim şu çalışma saatim 8-5 dilekçe verip gerekcelerimi belirterek sabah 10 da is başı yapmak isteyeceğim. Kabul edilirse sabah 10 aksam 7 mi çalışacağım yoksa sabah 10 akşam 5 mi ?
 
ben kamu kurumunda çalışıyorum,dediginiz şekilde bir uygulama görmedim,ancak bizim kurumda,yani başbakanlıkta görme yada fiziksel engellilerin sabah işe 1 saat geç kalabilme hakkı vardı kanunen,kullanan kullanıyor ve 1 saat geç mesaiye başlasa bile bizimle aynı saatte mesaisi bitiyordu,ama sizin kurumun kendine has çalışma saatleri varsa onuda bilemiyorum..
 
hakancan06

Benimkisi meb. Cevabin için teşekkür ederim bir dilekçe yazalim bakalım ne cevap gelecek
 
kanunen isteğinizde bir sakınca yok . eğer amiriniz ( amir derken siz meb de çalıştığınıza göre vali yada kaymakam ) uygun görürse ki uygun görmesi demek dilekçede belirttiğiniz mazeretlerin kanuna uygun olması demektir işte o zaman 10:00 - 17:00 veya diğer seçeneklerle çalışmanız sorun teşkil etmez . ayrıca kanun herkez için kanundur o kurum ayrı bu kurum ayrı olmaz. ben maliyede çalışıyorum işe başlama saatim ve çıkış saatim 08:30 - 17:00
 
1 ) arkadaşım hangi kurumdasın ?

2 ) dilekçen şekil ve istem olarak uygun olmamış

3 ) dilekçene cevap yazan makam kim ?

4 ) dilekçene cevap yazan makam ; genelge ile kanuna aykırı işlem yapılmayacağını bilmiyor mu ?

5 ) bu cevabı yazan kişi 2011 de çıkan bir kanun maddesinin 2002 de yayımlanan bir kıytırık genelge ile engellenebileceği kanısına nasıl vakıf olmuş ?

6 ) kanun ve genelgenin tarihine bakarak yeni bir görüş istemesi gerekli iken görüş istemeyip sana cevap yazmasının hukuki sakıncalarından haberi varmıymış ?
 
bana cevap yazan kurumun il müdürü. bundan sonra zaten vali gelir heralde. isteyebileceğim en üst makam valilik kaldı. isteğimi dilekçede daha başka nasıl belirtebilirim ki? 1 saat geç gelip 1 saat erken çıkma fazla mı oldu acaba? sadece 1 saat geç gelme isteğinde mi bulunsaydım?
 
zaten diyor illerde valilik ilçede kaymakamlık belirler diyor
 
Bu durumlar için uygun bir dilekçe örneği ekleme imkanı olan var mı? ilgi tutulacak maddeler, istenen saatler vs belirtilerek.
 
ben de iskide çalışıyorum sabah 10 dk geç kalıyorum müdür sıkıyönetim ilan etti.birkaç kez uyarı aldım.ama hala geç kalıyorum.dlekçe yazıp uygun bulunan arkadaşlar dilekçelerini ve uygun bulunan cevap yazısını benimle paylaşabilirler mi?
 
Üst Alt