Sayfa 7 / 28 İlkİlk ... 3456789101117 ... SonSon
Toplam 409 mesajın 91-105 arasındakiler
Buraya tıklayarak yazıları büyültebilirsiniz Buraya tıklayarak yazıları küçültebilirsiniz
  1. #91
    Üye
    yalnız insan Avatarı

    Gerçek Adı
    mustafa ŞAHİN
    Üyelik Tarihi
    14.08-2010
    Son Giriş
    18.10-2016
    Saat
    14:36
    Yaşadığı Yer
    turkiye
    Mesaj
    796

    yalnız insan

    STAR, dünyanın en güvenli, en sağlıklı, en konforlu ve en dayanıklı tekerlekli sandalye minderi.
    aslında ben engelli yakınlarına bu kadar hakka sahip olmalarına karşıyım. çünkü engeli olupda çocuğunun üzerinden yada kardeşinin üzerinden bir dünya devleti masrafa sürükleyenler var. bence gereksiz. örneğin annesi engelli yada babası engelli yada oğlu yada kızı engelli diye ev araba vs bir çok şeyler alıyorlar vergiden kaçıyorlar oysaki durumları iyi olupda devletin 2 krş na tamah edenler bile var. bana sorarsanız gereksiz. kimisi desen çocuğu umrunda bile değil ama devletten para almak için her yolu yapıyorlar böyleleride var yani

  2. #92
    Üye
    sedat56 Avatarı

    Gerçek Adı
    sedat
    Üyelik Tarihi
    13.06-2013
    Son Giriş
    11.07-2013
    Saat
    11:46
    Yaşadığı Yer
    siirt
    Mesaj
    8

    sedat56

    hocam sizinkiside laf mı varsın engellilere bir imtiyazı olsun bu kadarcıkta.devleti yiyen siyasetciler iş adamlarının yanında bu tayin hakkını bir kıyaslayın lütfen...neden söz ediyorsunuz sayın hocam.lütfen yani...

  3. #93
    Üye
    eygayli Avatarı

    Gerçek Adı
    OĞUZ CEYLAN
    Üyelik Tarihi
    22.01-2011
    Son Giriş
    10.10-2015
    Saat
    21:51
    Yaşadığı Yer
    Ankara
    Mesaj
    197

    eygayli

    ya bu tayin müjdesi saçma adam ömssde atanıyo vana ama istanbulda ailesi yakına varda bu tayin engelliye n,iye yok

  4. #94

    Kalender ŞAH

    Arkadaşlar Hizmetlilerim , Bir defaya mahsus sınavsız memur olması şu an torba yasada yok .

    Fakat Engellilere bir defaya mahsus tayin hakı verilecekmi yada o damı torba yasaya girmedi ortda kesin değil net bir bilgi yok ...Bazen arkadaşlara bilgi kirliliği olmasın diye kızıyoruz ama gelinen durumu anlamak zor tayin var mı yok mu ... Hepimizin kafası karıştı .
    Kanun İçeriğin de MADDE 10- DA 72. Maddeye Eklenen Bir Fıkra var . Ama bu Eklenen fıkra üzerinden yorum yapmak zor ....

    MADDE 10- 14/7/1965 tarihli ve 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 72 nci maddesine beşinci fıkrasından sonra gelmek üzere aşağıdaki fıkra eklenmiştir.

    “İlgili mevzuatı uyarınca verilecek rapora göre kendisi, eşi veya birinci derece kan hısımlığı bulunan bakmakla yükümlü olduğu aile fertleri engelli olan memurların engellilik durumundan kaynaklanan yer değiştirme taleplerinin karşılanması için özellikli ve ayrık düzenlemeler yapılır.”

    ayrık düzenlemeler yapılır.” Cümlesine bakıldığın da bir düzenleme yada bu konuda Yenilik geleceği kesin ... Bekliyip uygulamayı görelim hayırlı olur inşallah .. Hiç bir engelli arkadaşımız mağdur edilmeden tayin hakkı alır umudumuz bu...

    Bu tayin yasasından ses seda yok

  5. #95
    Üye
    corci Avatarı

    Gerçek Adı
    esra
    Üyelik Tarihi
    08.05-2012
    Son Giriş
    17.01-2015
    Saat
    06:37
    Yaşadığı Yer
    izmir
    Mesaj
    7

    corci

    bu konu ile ilgili olarak personel şubesini aradım ama bu kanunun çıkmadığını ama torba yasasının içinde olduğunu söylediler torba yasasının içine baktım ama bununla ilgili bişey göremedim eğer bilgi alırsanız bu konuyla lütfen paylaşırmısınız!!!!

    ayrıca 1900 cc araçlar için vergi dairesinde engelliler için araç alımı işlerine bakan bölümle görüştüğümdede ticari araçlar için uygun olduğunu söylediler belkide bu torba yasasının içinde değişiklik yapmışlardır eğer bilgi alırsanız lütfen paylaşalım!!!!!!

  6. #96
    Üye
    galipcanohde Avatarı

    Gerçek Adı
    nedim
    Üyelik Tarihi
    22.12-2011
    Son Giriş
    26.08-2013
    Saat
    13:28
    Yaşadığı Yer
    istanbul
    Mesaj
    13

    galipcanohde

    TBMM 9.tem.13 de tatile giriyor. süre uzatılmazsa yetişmeyecek.

  7. #97
    Üye
    gidengelmez Avatarı

    Üyelik Tarihi
    11.12-2006
    Son Giriş
    03.12-2016
    Saat
    17:20
    Yaşadığı Yer
    istanbul
    Mesaj
    158

    gidengelmez

    Arkadaşlar bende sizin gibi yasayı takip ediyorum. doğru şu anda bir gelişme yok ancak torba yasanın içinde çok madde olduğundan bizim torba yasa görüşmelerine daha gelinmedi. biraz önce plan ve bütçe komisyonundan bir arkadaşla görüştüm sıraya girdiğini söyledi. yetiştirmeye çalıştıklarını söyledi. meclis bu hafta sonuna kadar çalışacakmış. başbakan meclis tatile girmeden bekleyen yasaların geçmesi için talimat vermiş.

    "SABIR ACI MEYVESİ TATLIDIR."

  8. #98

    Kalender ŞAH

    Arkadaşlar Bu konuda bilgi kirliği de çok ... Aday memurların durumu , yüzde 50 yüzde 40 sorunu ... Atama neye göre yapılacak , atama yapılan kadrolar çakılı kadromu olacak yada yine istenirse normal tayin sistemi ilerleyecek mi oda ayrı bir muamma ...

  9. #99
    Üye
    galipcanohde Avatarı

    Gerçek Adı
    nedim
    Üyelik Tarihi
    22.12-2011
    Son Giriş
    26.08-2013
    Saat
    13:28
    Yaşadığı Yer
    istanbul
    Mesaj
    13

    galipcanohde

    gidengelmez;

    bu hafta sonu derken yani ayın 15. temmuza kadar mı linki gönderebilirmisiniz.

  10. #100

    Kalender ŞAH

    İnşallah hepiniz hakkınız da hayırlısı olur . Çok zor bir durum ... Ben Çalıştığım ortam ve kurumdan çok memnunum. İş arkadaşlarım ve özellikle ilçe kurum yöneticilerin den de çok memnunum ... Ama Bunun dışındaki tüm etkenler hastalığımın ilerlemesine ve özür oranımın yükselmesine sebep oldu.... Bu durumu mümkün olduğu kadar işime , iş yerime yansıtmıyorum... ..Ama nereye kadar .. Fakat kendime ait özel ve genel hayatı telafisi olmayacak şekilde mahvediyorum ...

    inşallah bu kanun tez zamanda yasalaşır...yoksa hepimizin işi zor

  11. #101
    Üye
    galipcanohde Avatarı

    Gerçek Adı
    nedim
    Üyelik Tarihi
    22.12-2011
    Son Giriş
    26.08-2013
    Saat
    13:28
    Yaşadığı Yer
    istanbul
    Mesaj
    13

    galipcanohde

    anayasa 10.m.gereği bu düzenleme yapılıyor BM Engelli hakları sözleşmesi kriterleri

  12. #102
    Üye
    gidengelmez Avatarı

    Üyelik Tarihi
    11.12-2006
    Son Giriş
    03.12-2016
    Saat
    17:20
    Yaşadığı Yer
    istanbul
    Mesaj
    158

    gidengelmez

    nedim bey bu hafta sonuna kadar. yani pazara kadar meclis çalışacakmış; bana öyle söylediler... bende kamuda engelli kadrosunda çalışan MEMURUM. bende sizin gibi yasayı takip ediyorum.

    ARKADAŞLAR AYRICA İNTERNET ÜZERİNDEN www.tbmmtv.gov.tr ÜZERİNDEN MECLİS YAYINI CANLI OLARAK SAAT 14:00 İTİBARİYLE TAKİP EDEBİLİRSİNİZ.

    yasa çıkacak sıkıntı yok, gelecek döneme bırakmazlar..... nisan ayından beri konuşulan bir konu ve tasarı başbakanlıktan çıkmış ciddi hazırlık yapılmış. komisyonda son aşamada meclise sevkedilmiş. çocuk oyuncağı değil bu "kanun." kıldan ince kılıçtan keskin.... insanların umutlarıyla oynamamak gerekir değil mi.?

    "ümit en büyük kötülüktür, çünkü işkenceyi uzatır."

  13. #103

    Kalender ŞAH

    Arkadaşlar cünleten hayırlı ramazanlar : Ben biraz rahatsızım bu konuyla fazla ilgilenemedim ...Aday memurların durumu , yüzde 50 yüzde 40 sorunu ... Atama neye göre yapılacak sağlam bilgisi olan varmı..

  14. #104
    Üye
    galipcanohde Avatarı

    Gerçek Adı
    nedim
    Üyelik Tarihi
    22.12-2011
    Son Giriş
    26.08-2013
    Saat
    13:28
    Yaşadığı Yer
    istanbul
    Mesaj
    13

    galipcanohde

    sanırım yeni pakete geçecekler bugün

  15. #105

    Kalender ŞAH

    Panthera: hafif, agresif ve zarif aktif tekerlekli sandalye...
    Inallah

    resmi gazete de aile ve sosyal politikalar bakanlanlığı ile ilgili yönetmelik yayınlandı ...Bizim kanun içindemi bilmiyorum
    9 Temmuz 2013 SALI Resmî Gazete Sayı : 28702
    YÖNETMELİK
    Aile ve Sosyal Politikalar Bakanlığından:
    AİLE VE SOSYAL POLİTİKALAR BAKANLIĞI ATAMA VE YER
    DEĞİŞTİRME YÖNETMELİĞİNDE DEĞİŞİKLİK
    YAPILMASINA DAİR YÖNETMELİK
    MADDE 1 17/5/2013 tarihli ve 28650 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan Aile ve Sosyal Politikalar Bakanlığı Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliğinin 2 nci maddesinin ikinci fıkrası aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir.
    “(2) Yardımcı hizmetler sınıfı personel, bu Yönetmelikte bölgeler için belirlenen zorunlu çalışma sürelerine tabi değildir. Ancak diğer hususlarda bu Yönetmelikte yer alan kurallara tabidir.”
    MADDE 2 Aynı Yönetmeliğin 7 nci maddesinin;
    a) Üçüncü fıkrası yürürlükten kaldırılmış,
    b) Dördüncü fıkrasının başına “Personelin tüm bölgelerde görev yapması esastır.” cümlesi ile üçüncü cümlesine“talepleri halinde” ibaresinden sonra gelmek üzere “genel atama döneminde” ibaresi eklenmiş, ikinci cümlesinde yer alan“doğrudan bir üst hizmet bölgesine” ibaresi “diğer hizmet bölgelerine” olarak değiştirilmiş,
    c) Beşinci fıkrasının birinci cümlesinde yer alan “bir üst hizmet bölgesinde” ibaresi “üst hizmet bölgelerinde”şeklinde değiştirilmiş,
    ç) Beşinci ve altıncı fıkralarda yer alan “birinci bölgedeki zorunlu çalışma süresini dolduran ve dördüncü bölge hizmetini henüz yapmamış olanlar hariç” ibaresi yürürlükten kaldırılmış,
    d) Yedinci ve sekizinci fıkralar yürürlükten kaldırılmıştır.
    MADDE 3 Aynı Yönetmeliğin 8 nci maddesinin birinci fıkrasında yer alan “veya azami” ibaresi yürürlükten kaldırılmıştır.
    MADDE 4 Aynı Yönetmeliğin 9 uncu maddesinin birinci fıkrasına aşağıdaki bent eklenmiştir.
    “d) Taşradan Bakanlık merkez teşkilatına, Bakanlık merkez teşkilatından taşra teşkilatına yapılacak atamalar.”
    MADDE 5 Aynı Yönetmeliğin 11 inci maddesinin ikinci ve dördüncü fıkraları aşağıdaki şekilde değiştirilmişve beşinci fıkrası yürürlükten kaldırılmıştır.
    “(2) Zorunlu çalışma süresini doldurarak kendi talebi üzerine atanmış olanlar, en az iki yıl fiilen çalışmadan 13, 14 ve 15 inci maddelerde yer alan sağlık, eş ve öğrenim mazeretleri hariç başka bir yere atanma talebinde bulunamazlar.”
    “(4) Bakanlık kadrolarına istifa/müstafi sonrası yeniden atananlar ya da başka kurum veya kuruluşlardan naklen ataması yapılanlar, en az iki yıl fiilen çalışmadan 13, 14 ve 15 inci maddelerde yer alan sağlık, eş ve öğrenim mazeretleri hariç yer değiştirme talebinde bulunamazlar.”
    MADDE 6 Aynı Yönetmeliğin 13 üncü maddesinin birinci fıkrasının ikinci cümlesi “Bu şekilde atama talebinde bulunanların sağlık raporuna uygun tedavilerini yaptırabilecekleri bir il’e atamaları yapılabilir.” olarak, ikinci fıkrasında yer alan “özür” ve “özürlü” ibareleri “engel” ve “engelli” olarak değiştirilmiştir.
    MADDE 7 Aynı Yönetmeliğin 14 üncü maddesinin yedinci fıkrası yürürlükten kaldırılmıştır.
    MADDE 8 Aynı Yönetmeliğin 16 ncı maddesinin birinci fıkrası aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir.
    “(1) Haklarında yapılan adli veya idari soruşturma neticesinde görev yaptığı yerde/birimde kalmalarında sakınca görülen personelin görev yerinin değiştirilmesi, gerekçeleri ile birlikte illerde valiler, merkez teşkilatında birim amirleri tarafından Bakanlığa teklif edilebilir.”
    MADDE 9 Aynı Yönetmeliğin 21 inci maddesinin birinci fıkrasının “a” bendi aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir.
    “a) Hizmetlerin geçici olarak yürütülmesi amacıyla bir takvim yılı içerisinde 2 aya kadar geçici görevlendirme yapılabilir. Bu süre personelin kendi isteğinin bulunması şartıyla 6 aya kadar uzatılabilir.”
    MADDE 10 Aynı Yönetmeliğin 22 nci maddesinin birinci fıkrasının birinci cümlesinde yer alan “yer değişikliğine tabi olacak personel ile bulunduğu yerde on yılını dolduran” ibaresi, “yer değişikliği talebinde bulunacak”şeklinde değiştirilmiş, ikinci cümlesinde yer alan “ile doğrudan Bakanlığa yapılan müracaatlar” ibaresi yürürlükten kaldırılmıştır.
    MADDE 11 Aynı Yönetmeliğin 23 üncü maddesinin birinci fıkrasında yer alan “on” ibaresi “otuz” şeklinde değiştirilmiştir.
    MADDE 12 Aynı Yönetmeliğin geçici 2 nci maddesi yürürlükten kaldırılmıştır.
    MADDE 13 Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.
    MADDE 14 Bu Yönetmelik hükümlerini Aile ve Sosyal Politikalar Bakanı yürütür.




Sayfa 7 / 28 İlkİlk ... 3456789101117 ... SonSon